A Hotmart é uma empresa global de tecnologia, líder em negócios digitais e protagonista na Creator Economy (Economia dos Criadores de Conteúdo).

Com sede nos Países Baixos, nosso time de Troopers - forma como carinhosamente chamamos nossos colaboradores (as) - está espalhado por sete países.

Nosso jeito de trabalhar é desenvolver talentos enquanto geramos impacto positivo no mundo.

Para isso, usamos a tecnologia para possibilitar que pessoas transformem seu conhecimento em negócios de sucesso e trabalhamos com Autonomia, Liberdade e "Love", para sempre lembrarmos de nutrir relações sinceras e nos importar com as pessoas à nossa volta.

Formamos um ecossistema multiplataforma que impulsiona o mercado da Creator Economy e gera impacto global, cumprindo nossa missão de encorajar as pessoas a compartilharem seus conhecimentos para ganharem o mundo ao criar, vender e escalar seu negócio digital.

Local

Belo Horizonte - MG

Híbrido

Benefícios

Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, sem custo para o colaborador e com coparticipação para cônjuge e dependentes
Vale refeição/alimentação (Flash - bandeira Visa)
Benefício flexível (Flash Multibenefícios - bandeira Visa), podendo ser destinado à alimentação, refeição, mobilidade (aplicativos de transporte, combustível, transporte público em SP), cultura, saúde e educação
Previdência privada
Vale transporte
Seguro de vida
Wellhub
Auxílio creche para filhos de até cinco anos
Budget de educação: valor destinado aos investimentos relacionados à sua educação, de forma a contribuir para desenvolver e potencializar suas competências
Incentivo ao aprendizado de idiomas por meio de plataforma online
Baby On Board: benefício oferecido para as pessoas que estão se preparando para a maternidade e paternidade
Licença maternidade estendida (180 dias)
Licença Paternidade estendida (30 dias)
Conexa Saúde: acesso online gratuito a profissionais da área da saúde - Nutricionista e Psicólogo
Participação anual nos lucros e resultados da companhia (PLR)
Hotmart Recharge: bônus de 30% do salário bruto mensal, pago após cumprir o período aquisitivo de férias de 30 dias

Sobre a empresa