Estagiário - Nível Médio

📍 Uberlândia - MG Publicado 04/03/2026 Área: estagiário
Estágio

Entre ou cadastre-se para liberar a candidatura

Faça login para acessar o link original e 88.186 vagas ativas.

  • Candidatura liberada em 1 clique
  • Alertas de vagas
  • Favoritas salvas
  • Matches do seu perfil
  • Análise CV x vaga

Sem custo — leva cerca de 1 minuto.

Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro.

Local

Uberlândia - MG

Presencial

Responsabilidades

  • Atualização diária das vendas por dia e por semana no relatório acompanhamento diário.
  • Gestão de termos de adesão: Levantamento e envio de termos de adesão à área de Faturamento quando não localizados, garantindo conformidade nos processos jurídicos.
  • Atualização base ranking de vendas :Consolidação da performance dos executivos para acompanhamento de desempenho.
  • Envio de equipamentos: Empacotar e enviar equipamentos para novos vendedores e supervisores de outras cidades, e garantir as devoluções dos equipamentos de vendedores e supervisores inativos.
  • Abrir chamados de A.R e Logística Reversa: Abrir chamado no Ellevo para área de Facilities gerar A.R e Logística Reversa para envio e recebimento de equipamentos dos supervisores e executivos de vendas
  • Atualização base equipe comercial PAP: Manter planilha da equipe comercial atualizada de acordo com supervisores e dados dos executivos, e entrada e saída de colaboradores.
  • Acompanhar e tratativa nas OSs de atendimento: Acompanhar e tratar diariamente o recebimento de OSs abertas pelo SAC para o canal PAP
  • Relacionamento com área de Marketing: Contato com área de Marketing para envios de folders, cartões de visita e uniformes
  • Acompanhamento Backlog por Pendência: Analisar e enviar aos executivos sobre vendas que estão em backlog por pendência e tentar solucionar o problema de acordo com motivo do mesmo

Requisitos

  • Cursando 4º período do Ensino Superior em Administração, Economia ou Engenharia;
  • Conhecimento intermediário no Pacote Office

Processo seletivo

  • Cadastro FIT CULTURAL
  • TRIAGEM
  • ENTREVISTA COM O RH
  • ENTREVISTA TÉCNICA
  • ETAPA ADMISSIONAL
  • DOCUMENTAÇÃO

Sobre a empresa

Somos o Grupo Energisa!

Nosso portfólio diversificado abrange distribuidoras, concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais.

Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás.

Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas.

Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis.

Aqui todos são muito bem-vindos!

Informações Adicionais

  • Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone.
  • Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam.
  • Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD.
  • Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.

Estimativa salarial para estagiário em Uberlândia/MG

Listamos abaixo as 3 profissões mais próximas com salário médio, conforme aproximação com ocupações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.