Ribeirão Preto - SP

Presencial

Responsável pela gestão do fluxo de pagamentos de fornecedores do RH (cadastros, pedidos no SAP e envio de NFs).
Apoiar no agendamento e controle de exames ocupacionais conforme normas do eSocial.
Conferir e organizar a documentação de admissão e prontuários físicos e digitais, assegurando conformidade legal e para auditorias.
Auxiliar na criação do Mapa de Habilidades e no envio de políticas e documentos aos novos colaboradores.
Controlar a confecção de crachás, atualizar fotos e incluir novos colaboradores nos convênios (Unimed, Uniodonto e seguro de vida).
Dar suporte na organização de eventos e programas de RH, realizar cotações de fornecedores e auxiliar nas correções de ponto no sistema ADP.
Cadastrar colaboradores no sistema de acesso facial (DTFaceum).
Apoiar o arquivamento de documentos e planilhas de T&D conforme normas da ISO, e manter atualizados os prontuários de colaboradores ativos e desligados.

Experiências e qualificações: Superior cursando em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas afins.

Estágio

Estagiário de Departamento Pessoal

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