Local: Presencial | São Paulo - SP Descrição da vaga Nosso cliente é uma companhia brasileira do setor de telecomunicações, reconhecida por sua rápida expansão, excelência em conectividade e forte compromisso com inovação.
Local
São Paulo - SP
Presencial
Responsabilidades
- Gestão da carteira de processos consumeristas, trabalhistas e cíveis;
- Coordenação de escritórios terceirizados, garantindo alinhamento com as políticas internas e qualidade técnica;
- Análise crítica das teses e orientações estratégicas aos prestadores;
- Desenvolvimento de políticas internas relacionadas a práticas jurídicas e prevenção de riscos;
- Gestão de indicadores e relatórios jurídico para a diretoria, com análise crítica e propostas de melhoria, com apoio do Legal Operations interno;
- Interação com gerência jurídica e demais áreas internas quando necessário;
- Participação em reuniões de alinhamento e apoio em temas estratégicos;
- Atuação consultiva junto às áreas internas (RH, Comercial, Financeiro), orientando sobre impactos jurídicos e prevenindo litígios;
- Monitoramento de mudanças legislativas e regulatórias, propondo ajustes internos e treinamentos para áreas impactadas;
- Negociar acordos judiciais e extrajudiciais, mantendo foco na redução de passivos e geração de valor.
Requisitos
- Formação superior em Direito, com OAB ativa;
- Experiência sólida em contencioso cível, trabalhista e consumerista;
- Experiência prévia com massificado;
- Boa capacidade de análise e autonomia para revisar teses jurídicas;
- Perfil hands-on, organizado e com habilidade de relacionamento com terceiros;
- Desejável pós-graduação em Direito Processual Civil, Civil, Consumerista, do Trabalho ou áreas correlatas.
Tipo de contrato
9 (nove) meses, com possibilidade de efetivação
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista Técnica
- Entrevista Cliente
- Contratação
Sobre a empresa
Nosso cliente é uma companhia brasileira do setor de telecomunicações, reconhecida por sua rápida expansão, excelência em conectividade e forte compromisso com inovação.
Informações adicionais
- Modelo de trabalho: Presencial;
- Tempo de contrato: 9 (nove) meses, com possibilidade de efetivação;
- Modelo de contrato: Associado (OAB ativa);
- Linha de reporte: Gerente Jurídico.