Liderar tecnicamente projetos de transferência de linhas de produção, racionalização e tecnologia para componentes de sistemas de frenagem.
Executar o planejamento e desenvolvimento de processos voltados para fabricação de peças e produtos (elaboração dos planos para início de produção, analisar resultados de testes, efetuar estudos para racionalização e/ou nacionalização de produtos, manter o controle de carga-máquina, determinar o reaproveitamento de peças e ferramentas, definir layout de fábrica e investimentos, analisar e liberar sugestões de modificações, etc).
Garantir o atendimento dos prazos, índices de qualidade e especificações.
Relacionamento próximo com time internacionais (contato diário e viagens internacionais
Local
São Paulo - SP
Presencial
Responsabilidades
- Liderar tecnicamente projetos de transferência de linhas de produção, racionalização e tecnologia para componentes de sistemas de frenagem.
- Executar o planejamento e desenvolvimento de processos voltados para fabricação de peças e produtos (elaboração dos planos para início de produção, analisar resultados de testes, efetuar estudos para racionalização e/ou nacionalização de produtos, manter o controle de carga-máquina, determinar o reaproveitamento de peças e ferramentas, definir layout de fábrica e investimentos, analisar e liberar sugestões de modificações, etc).
- Garantir o atendimento dos prazos, índices de qualidade e especificações.
- Relacionamento próximo com time internacionais (contato diário e viagens internacionais
Requisitos
- Superior Completo em Engenharia Mecatrônica, Mecânica, Elétrica ou afins.
- Conhecimento avançados no pacote Office, incluindo Power BI.
- Conhecimento em programação de redes (máquinas conectadas) e Autocad.
- Sólida experiência na atuações técnicas em máquinas de usinagem e montagem, sendo capaz de analisar e intervir tecnicamente em equipamentos.
- Experiência em montagem, transferência de máquinas e linhas de produção.
- Conhecimento de técnicas de gerenciamento de projetos (PMO).
- Inglês avançado.
Benefícios
- Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
- Assistência médica e odontológica
- Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
- Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
- Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
- Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
- Participação nos lucros e resultados (PLR)
- Política de expatriação internacional e de transferências
Processo seletivo
- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
Sobre a empresa
Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas.
Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros.
Junte-se a nós e sinta a diferença.
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