Local: Presencial | Vitória da Conquista - BA Descrição da vaga Quem somos Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo.
Local
Vitória da Conquista - BA
Presencial
Responsabilidades
- Suportar as atividades das áreas: Industriais, Logística/Distribuição, Comercial e Administrativas (RH, Jurídico, Saúde etc.); Acompanhar os trabalhos rotineiros da gestão das Brigadas de Emergência, CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) e o atendimento aos planos de ação elaborados a partir das investigações e inspeções de segurança e times de aprendizagem; Fortalecer a cultura preventiva de segurança do trabalho através da implementação de programas de comportamento seguro e rondas de segurança; Implementar procedimentos normativos e realizar a gestão, de acordo com os requisitos técnicos, legais e normativos (Requisitos da Coca-Cola, MTE, ISO 45001 etc.); Coordenar a implementação do LAPID (Levantamento de Riscos Ambientais e Ocupacionais) e acompanhar o trabalho realizado pela equipe responsável pela elaboração; Acompanhar e analisar os indicadores de resultados da área e definir estratégias para melhoria dos resultados; Acompanhar a fiscalização da DRT (Delegacia Regional do Trabalho) e MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) e gerenciar as ações necessárias para cumprimento das solicitações demandadas; Desenvolver projetos de segurança do trabalho com o objetivo de melhorar as condições ambientais para os colaboradores e, emitir pareceres e laudos técnicos, indicando medidas de controle a riscos de qualquer natu
Requisitos
- Concluiu a graduação em Engenharia e Curso de Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho; Possui registro no CREA ativo; Tem habilidade com Pacote Office avançado; Possui espanhol intermediário; Tem conhecimento na implementação da ISO 45001; Tem experiência com gestão de pessoas.
Diferenciais
- É pós-graduado(a) em Gestão de Projetos e/ou Higiene Ocupacional, Ergonomia e/ou QSMS; Tem conhecimento técnico em ISO 45001, sistema SAP e Orçamento Matricial; Possui experiência gestão orçamentária, em projetos de comportamento seguro e Filosofia HOP - Human Organization Performance. Possui inglês intermediário.
Benefícios
- Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes; Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia; Plano Odontológico; Programa de Saúde Emocional; Wellhub (rede de academias); Seguro de vida. Refeitório na unidade Vale transporte ou transporte fretado Participação nos Lucros; Previdência Privada Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos; Descontos em produtos do nosso portfólio; Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.
Carga horária
Segunda à Sexta, de 07:30 ás 17:18
Processo seletivo
- Cadastro Mapeamento Comportamental
- Pré-entrevista com Agentes de IA
- Entrevista com o RH
- Entrevista com o Gestor
- Contratação
Sobre a empresa
Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo. Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.
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