Engenheiro de Segurança do Trabalho

📍 Simões Filho - BA Publicado 28/10/2025 Área: Engenheiro de Segurança do Trabalho
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Engenheiro(a) de Segurança do Trabalho - Simões Filho Descrição da vaga

Local

Simões Filho - BA

Presencial

Responsabilidades

  • Suportar as atividades das áreas: Industriais, Logística/Distribuição, Comercial e Administrativas (RH, Jurídico, Saúde etc.);
  • Acompanhar os trabalhos rotineiros da gestão das Brigadas de Emergência, CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) e o atendimento aos planos de ação elaborados a partir das investigações e inspeções de segurança e times de aprendizagem;
  • Fortalecer a cultura preventiva de segurança do trabalho através da implementação de programas de comportamento seguro e rondas de segurança;
  • Implementar procedimentos normativos e realizar a gestão, de acordo com os requisitos técnicos, legais e normativos (Requisitos da Coca-Cola, MTE, ISO 45001 etc.);
  • Coordenar a implementação do LAPID (Levantamento de Riscos Ambientais e Ocupacionais) e acompanhar o trabalho realizado pela equipe responsável pela elaboração;
  • Acompanhar e analisar os indicadores de resultados da área e definir estratégias para melhoria dos resultados;
  • Acompanhar a fiscalização da DRT (Delegacia Regional do Trabalho) e MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) e gerenciar as ações necessárias para cumprimento das solicitações demandadas;
  • Desenvolver projetos de segurança do trabalho com o objetivo de melhorar as condições ambientais para os colaboradores e, emitir pareceres e laudos técnicos, indicando medidas de controle a riscos de qualquer natu

Requisitos

  • Concluiu a graduação em Engenharia e Curso de Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho;
  • Possui registro no CREA ativo;
  • Tem habilidade com Pacote Office avançado;
  • Possui espanhol intermediário;
  • Tem conhecimento na implementação da ISO 45001;
  • Tem experiência com gestão de pessoas.

Diferenciais

  • É pós-graduado(a) em Gestão de Projetos e/ou Higiene Ocupacional, Ergonomia e/ou QSMS;
  • Tem conhecimento técnico em ISO 45001, sistema SAP e Orçamento Matricial;
  • Possui experiência gestão orçamentária, em projetos de comportamento seguro e Filosofia HOP - Human Organization Performance;
  • Possui inglês intermediário

Benefícios

  • Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes;
  • Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
  • Plano Odontológico;
  • Programa de Saúde Emocional;
  • Wellhub (rede de academias);
  • Seguro de vida;
  • Refeitório na unidade;
  • Vale transporte;
  • Participação nos Lucros;
  • Previdência Privada;
  • Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver;
  • Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;
  • Descontos em produtos do nosso portfólio;
  • Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.

Carga horária

Segunda à sexta, de 07:00 as 16:48

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Mapeamento Comportamental
  • Entrevista com o RH
  • Entrevista com o Gestor
  • Contratação

Sobre a empresa

Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo.

Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.

Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.

Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.

Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma.

Sede que impulsiona.

Paixão que Transforma

  • Nossa jornada é trilhada por mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.
  • Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa.
  • Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.