Local
Florianópolis - SC
Presencial
Responsabilidades
- Elaborar treinamentos e materiais de treinamento, conforme necessidades da instituição
- Verificar as necessidades de treinamento, para elaborar os respectivos materiais
- Realizar direta ou indiretamente atividades educativas voltadas ao desenvolvimento e qualificação profissional dos colaboradores
- Auxiliar no desenvolvimento de novos protocolos e na revisão de protocolos já existentes
- Atuar como incentivador dos colaboradores, para que participem das ações de atividades científicas, treinamentos e entre outros
- Assegurar os registros de treinamentos realizados
- Elaborar os indicadores de educação permanente
- Elaborar ferramentas que permitam avaliar a eficácia dos treinamentos realizados
- Contribuir no monitoramento, registro e notificação de eventos adversos ocorridos na assistência, bem como propor estratégias de melhorias diante das fragilidades assistenciais identificadas
- Contribuir com o setor de Gestão de Pessoas no processo seletivo e acompanhamento/treinamento dos novos colaboradores
- Prestar suporte aos departamentos na elaboração de novos documentos
- Realizar a divulgação de cursos, palestras e demais atividades educativas ofertadas internamente ou externamente
- Participar de Comissões, Grupos de discussão, Núcleos de apoio, entre outros espaços de suporte à gestão
- Executar demais atividades, de mesma natureza e nível de complexidade, relacionadas ao cargo, conforme designação
Requisitos
- Conhecimentos em técnicas de enfermagem
- Código de ética de enfermagem
- Dinâmicas de Grupo
- Informaática (pacote Office)
- Norma Regulamentadora Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde (NR32)
Benefícios
- Vale Transporte
- Vale Alimentação
- Refeições no local
- Convênio Farmácia
- Plano de Saúde e Odontológico
- Auxílio Creche
- Programa Assiduidade Programa Três Estrelas
- Ginástica Laboral
- Day off no mês de aniversário
- Atendimento Psicológico - Wellz
Carga horária
220h
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)
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