Local
Recife - PE
Presencial
Responsabilidades
- Participar das comissões obrigatórias da unidade e controlar mensalmente as atas e ementas das reuniões
- Cumprir e fazer cumprir o manual de normas e condutas éticas e Política de Anticorrupção e Antissuborno da FGH
- Participar e incentivar a participação dos projetos de qualificação da unidade
- Elaborar, revisar e apresentar relatório da execução de prestação de serviço
- Participar e apresentar indicadores nos colegiados
- Executar outras tarefas correlatas ao cargo ou função, a critério do seu superior imediato
- Analisar os acompanhamentos e cumprimentos destes pelos integrantes das comissões
- Implementar e monitorar Programas de Melhoria Contínua na prestação de cuidados de saúde
- Ser guardião e colaborar com equipes clínicas e de apoio na adoção de práticas baseadas em evidências e protocolos assistenciais, administrativos e financeiros, com qualidade e segurança
- Participar do time de planejamento estratégico da unidade através da realização de tarefas contidas na ferramenta de OKR
- Acompanhar ações de treinamento sobre protocolos assistenciais e metas de segurança do paciente
- Monitorar e garantir a implantação de novos protocolos de atendimento, validados pelo Núcleo de Gestão Compartilhada (NGC), da FGH
- Realizar auditorias clínicas de acordo com o protocolo assistencial definido para gerenciamento
- Propor treinamentos para os colaboradores
- Assessorar às lideranças das áreas quanto à criação dos planos de contingência de cada setor, bem como das contingências asistêmicas, definição das simulações e relatórios decorrentes
- Atender, com excelência, os clientes internos e externos
- Apoiar o aprimoramento das rotinas de trabalho, através de sugestões de melhoria de atividades ou apontar pontos de melhoria, fragilidades ou desperdícios nas rotinas do setor
- Identificar e reportar, quando do exercício de suas atribuições, situações que possa prejudicar o resultado do processo, informando seu líder direto, responsável pelo setor, para que sejam tomadas as devidas providencias
- Propor planos de melhorias para os setores
- Elaborar mapas de processo, e realizar mapeamento dos processos estratégicos da instituição bem como participar ativamente dos acordos de interações dos processos necessários
- Monitorar a cultura de segurança do paciente por meio da aplicação de questionário de cultura e desenvolver ações de melhoria para as fragilidades encontradas nas dimensões da cultura de segurança
- Monitorar documentos da instituição através do uso da lista mestra e acionar a validação e atualização dos documentos nos prazos estipulados
Requisitos
- Formação: Graduação em Enfermagem e preferencialmente com pós-graduação na área de atuação
- Experiência: 1 ano
- Gestão de Qualidade em saúde
- Experiência em liderar equipes multidisciplinares em iniciativas de melhoria da qualidade
- Gerenciamento de projetos
- Auditoria interna
- Mapeamento de Processos
- Conhecimento em Sistemas de Gestão da Qualidade
- Habilidade para planejar, executar e reportar auditorias internas
- Habilidade para elaborar e revisar documentos de qualidade
- Análise de Dados
- Conhecimento em mapeamento e melhoria de processos
- Gestão de Riscos
- Trabalho em Equipe
Benefícios
- Vale Transporte
- Refeição no Local
- Plano Odontológico
- Descontos em Instituições de ensino (Curso Técnico, Graduação e pós graduação)
- Descontos em Instituições de línguas estrangeiras
- Descontos em cinemas e restaurantes
- Descontos em óticas
Faixa salarial
Contrato: CLT (Efetivo)
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)
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