Encarregado de Jardinagem

Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 1

Local

Porto Alegre - RS

Presencial

Responsabilidades

• Planejar, distribuir e supervisionar as atividades da equipe de jardinagem, assegurando o cumprimento dos cronogramas de manutenção e conservação dos jardins, hortas e áreas verdes da instituição.
• Acompanhar a execução de serviços de corte, capina, replantio, irrigação, adubação, varredura, pulverização e poda, garantindo a qualidade e o padrão estético dos espaços externos.
• Orientar tecnicamente os jardineiros na preparação de canteiros, transplante e repicagem de mudas, controle de pragas e aplicação de defensivos agrícolas, conforme normas de segurança e uso adequado de EPIs.
• Zelar pela conservação de ferramentas, equipamentos e insumos, controlando seu uso, limpeza e reposição, e solicitando manutenções preventivas quando necessário.
• Acompanhar e apoiar atividades pedagógicas desenvolvidas nas hortas e jardins, prestando suporte a professores e alunos durante as aulas práticas.
• Executar tarefas de jardinagem quando necessário, especialmente nas atividades que exijam maior cuidado técnico ou atenção ao padrão paisagístico.
• Identificar necessidades de melhorias nos espaços verdes, propondo soluções de paisagismo, replantio e manutenção à Supervisão de Manutenção.
• Assegurar o adequado descarte de produtos químicos e resíduos orgânicos oriundos das atividades de jardinagem a asseio, atentando para os eventuais impactos ambientais decorrentes.
• Agir de acordo com as normas de segurança do trabalho e meio ambiente da instituição, observando seu cumprimento.
• Zelar pela organização, limpeza de equipamentos, instalações e ambiente de trabalho.
• Executar outras atividades correlatas, à critério do superior hierárquico.

Requisitos

• Escolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório
• Ensino Médio Completo
• Experiência em atividades correlatas
• Conhecimento sobre missão, visão e valores da instituição e as implicações no seu trabalho.
• Conhecimento sobre preparo, plantio e podas de plantas em jardins da instituição.
• Bons conhecimentos em técnicas de cultivo, poda, irrigação, adubação e controle de pragas.
• Conhecimento sobre equipamentos, técnicas e ferramental utilizado em jardinagem e conservação.
• Conhecimento em segurança no trabalho e manuseio de equipamentos e defensivos agrícolas.

Diferenciais

• Competência interpessoal; Organização e priorização; Liderança; Senso estético atrelado a resultados; Solução de problemas.
• Agilidade; Atenção ao cliente; Comprometimento; Iniciativa; Proatividade; Senso de equipe.

Benefícios

• Assistência médica UNIMED – admissão
• Plano de saúde 100% custeado pela empresa: Unifácil Hospitalar: R$ 198,50
• Assistência odontológica UNIODONTO – admissão
• Subsidio de 78% do valor da utilização do plano para o(a) colaborador(a), e subsídio de 66% do valor do serviço realizado para dependentes.
• Reembolso creche - admissão
• Convênio farmácia PANVEL – admissão
• Seguro de vida METLIVE - admissão
• Previdência Privada ASPECIR – após 3 meses
• Contribuição de 2% da remuneração por parte do(a) colaborador(a). A empresa participa com o mesmo percentual.
• Empréstimo Consignado – 12 meses
• Convênio com o Banco Santander.
• Pagamento de Salário Adiantamento de 40% do salário
• Pagamento mensal realizado no 5º dia útil do mês subsequente, corresponde ao restante do pagamento, 60% do salário, descontados os encargos sociais e benefícios.
• Estacionamento - admissão
• Descontos nas Mensalidades Escolares
• Desconto de 90% da mensalidade escolar para o 1º filho e 50% para os demais, mediante disponibilidade de vaga na série de estudo dos dependentes do(a) colaborador
• TotalPass - admissão
• Programa de Acolhida e Ajuda aos educadores com Psicóloga e Assistente Social
• Curso de inglês - Open Course a valor de custo - conforme turmas abertas
• Auxílio alimentação, no valor de R$ 300,00

Faixa salarial

Não especificado

Carga horária

Não especificado

Tipo de contrato

CLT (Efetivo)

Sobre a empresa

Não especificado

Benefícios

• Assistência médica UNIMED – admissão
• Plano de saúde 100% custeado pela empresa: Unifácil Hospitalar: R$ 198,50
• Assistência odontológica UNIODONTO – admissão
• Subsidio de 78% do valor da utilização do plano para o(a) colaborador(a), e subsídio de 66% do valor do serviço realizado para dependentes.
• Reembolso creche - admissão
• Convênio farmácia PANVEL – admissão
• Seguro de vida METLIVE - admissão
• Previdência Privada ASPECIR – após 3 meses
• Contribuição de 2% da remuneração por parte do(a) colaborador(a). A empresa participa com o mesmo percentual.
• Empréstimo Consignado – 12 meses
• Convênio com o Banco Santander.
• Pagamento de Salário Adiantamento de 40% do salário
• Pagamento mensal realizado no 5º dia útil do mês subsequente, corresponde ao restante do pagamento, 60% do salário, descontados os encargos sociais e benefícios.
• Estacionamento - admissão
• Descontos nas Mensalidades Escolares
• Desconto de 90% da mensalidade escolar para o 1º filho e 50% para os demais, mediante disponibilidade de vaga na série de estudo dos dependentes do(a) colaborador
• TotalPass - admissão
• Programa de Acolhida e Ajuda aos educadores com Psicóloga e Assistente Social
• Curso de inglês - Open Course a valor de custo - conforme turmas abertas
• Auxílio alimentação, no valor de R$ 300,00