No Carbel Auto Group, nossa missão é inovar para simplificar a experiência automotiva e realizar os sonhos de nossos clientes.
Local
Belo Horizonte - MG
Presencial
Responsabilidades
- Operação de expedição multimarcas (Peças Fiat, Jeep, VW, Nissan, Multipeças e demais marcas do grupo)
- Responsável pelas Rotas e operação de Entrega própria com 12 veículos terceirizados (com exclusividade para a operação do CD)
- Responsável pelo relacionamento com motoristas, motociclistas e com a empresa Terceirizada.
- Responsável pelas entregas de Abastecimento de lojas do grupo; Responsável pelas entregas na Grande BH e transportadoras.
- Responsável pela equipe que faz entrega de peças no balcão da expedição diretamente para clientes que vem retirar peças no CD; Responsável pelos SLA por cada tipo de entrega; Ponto focal de fornecimento de informações de expedição de vendedores e clientes(itens expedidos, entregues, previsões de entrega, programações, divergências de entregas, etc) Ponto focal de tratativas de envios errados ou falta de envios e envolvimento de outras áreas conforme o caso.
Requisitos
- Experiência anterior em Expedição de Centro de distribuição ou Operação logística com entrega própria.
- Trabalho com muitos motoristas e muitas rotas ao mesmo tempo.
- Já ter liderado equipe operacional.
- Conhecimento de roteirização: Organização por Rua, Av, Bairro, região, cidade.
- Saber processar Sequência lógica de entrega: Priorização por horário e urgências.
- Saber Ordenar a carga por ordem (primeiro a entrar, o último a sair).
- Saber Ordenar a carga por peso (mais pesado em baixo e mais leve em cima).
- Desejável Conhecimento mínimo de Regras logísticas dos Marketplaces (retiradas e envios do deposito do Mercado livre).
- Desejável Conhecimento mínimo de sistema WMS.
- Ensino médio completo Conhecimentos básicos em sistemas WMS e Excel; Experiência prévia em Expedição e liderança de equipes operacionais; Entendimento do fluxo completo do pedido (Venda, Separação, Conferência, embalagem, Expedição e Entrega) Conhecimento de Conferência física x NF e controle de volumes, Noções de produtividade e SLA Habilidades Saber lidar com Pressão de SLA (tele peças, clientes, Mercado Livre, Lojas do grupo, retirada de compras na rede de concessionários ou outros fornecedores) Ter disciplina operacional e proatividade Possuir Liderança prática, para agilidade de decisão e controle de erros. Ter Visão de custo (por carro, por terceiro, por entrega, retrabalho, reentrega) Ter comunicação clara para evitar ruídos e retrabalhos.
Diferenciais
- Vale transporte; Vale Refeição; Seguro de vida; Previdência privada; Plano de saúde e odontológico; Gympass; Convênio farmácia; Day off; Desconto nos produtos do grupo e em empresas parceiras.
Benefícios
- Vale transporte; Vale Refeição; Seguro de vida; Previdência privada; Plano de saúde e odontológico; Gympass; Convênio farmácia; Day off; Desconto nos produtos do grupo e em empresas parceiras.
Processo seletivo
- Cadastro
- Análise de Pré requisitos
- Entrevista Gente e Gestão
- Entrevista Técnica
- Contratação
Sobre a empresa
Somos um time apaixonado por pessoas e resultados, reconhecido como uma das Melhores Empresas para Trabalhar por cinco anos consecutivos pelo Great Place to Work.
Com mais de 1.700 colaboradores, distribuídos em mais de 30 unidades, oferecemos uma ampla gama de produtos e serviços, desde a venda de veículos novos e seminovos até a assistência técnica e a locação de veículo, terceirização de frotas, carros por assinatura, seguros e tecnologia de performance.
Nosso compromisso com a excelência nos permitiu conquistar a confiança de milhares de famílias ao longo dos anos.
Informações adicionais
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