Local: Presencial | Itabira - MG Descrição da vaga 🤔 Já imaginou transformar milhares de vidas por meio do seu trabalho?
Local
Itabira - MG
Presencial
Responsabilidades
- Liderar a gestão pedagógica, administrativa e institucional da Unidade Escolar, garantindo a excelência acadêmica, o cumprimento das diretrizes educacionais e a otimização dos recursos humanos, materiais e financeiros, em alinhamento aos objetivos estratégicos da Instituição.
- Assegurar a qualidade do ensino e promover a melhoria contínua dos processos pedagógicos e educacionais;
- Supervisionar, orientar e apoiar as equipes de Supervisão Pedagógica e docentes, fortalecendo a prática educativa;
- Garantir o cumprimento do Regimento Escolar, do calendário letivo e das normas legais vigentes;
- Conduzir reuniões pedagógicas, conselhos de classe e ações voltadas ao acompanhamento integral do estudante;
- Estimular práticas pedagógicas inovadoras, inclusivas e alinhadas às novas demandas educacionais;
- Atender alunos e familiares, promovendo um ambiente escolar acolhedor, participativo e cooperativo;
- Representar a Unidade junto a órgãos públicos, instituições privadas e parceiros estratégicos;
- Planejar e promover eventos institucionais, formaturas e celebrações cívicas, fortalecendo o vínculo com a comunidade escolar;
- Acompanhar o cumprimento de metas pedagógicas e financeiras, assegurando eficiência e sustentabilidade;
- Gerenciar processos de matrícula, emissão de documentos e rotinas administrativas da secretaria acadêmica;
- Liderar e desenvolver a equipe, estimulando o crescimento profissional e um clima organizacional saudável;
- Participar dos processos seletivos e acompanhar o desempenho das pessoas colaboradoras;
- Elaborar, acompanhar e monitorar o orçamento da Unidade, com foco em resultados e otimização de recursos;
- Gerenciar o fluxo de caixa, controle de crédito e cobrança, conforme as diretrizes institucionais.
Requisitos
- Ensino superior completo; Experiência comprovada em cargos de liderança em instituições de ensino; Carteira Nacional de Habilitação categoria B Disponibilidade para viagens; Perfil de liderança, visão estratégica, excelente comunicação, relacionamento interpessoal, organização, planejamento e capacidade de tomada de decisão;
- Graduação preferencialmente em Pedagogia; Pós-graduação em Educação, Gestão Escolar ou áreas correlatas; Conhecimento em legislação educacional, processos de aprendizagem, marketing institucional, finanças e relações sindicais; Domínio do Pacote Office e ferramentas digitais de gestão.
Diferenciais
- Trabalhar e trocar experiências diárias com pessoas que são referência no mercado; Trabalhar em ambiente amigável e colaborativo.
Benefícios
- Contrato CLT; Salário compatível com o mercado; Vale transporte; Vale refeição ou alimentação; Vale lanche; Day off no mês do aniversário; Convênio Médico e Odontológico; Convênio com SESC; Auxílio Creche - Conforme regras da política interna de benefícios; Previdência privada; Seguro de Vida em grupo; Auxílio Funeral; Bolsa estímulo (após 6 meses de admissão). Isenção de taxa nos cursos do Senac (após 3 meses de admissão).
Carga horária
De segunda a sexta-feira, das 08:00 às 17:00h, com disponibilidade para atuar finais de semana.
Tipo de contrato
CLT
Processo seletivo
- Cadastro
- Avaliação de Conhecimentos Específicos
- Entrevista com RH e Avaliação Comportamental
- Entrevista Técnica e Final
- Contratação
Sobre a empresa
Todos os dias, seja na sala de aula ou no administrativo, a nossa missão é transformar vidas por meio da educação profissional de qualidade. Nosso compromisso é promover um ambiente de trabalho agradável, inclusivo e que valoriza a diversidade de nossos colaboradores. Por isso, todas as nossas oportunidades de trabalho são extensivas aos grupos minorizados: pessoas pretas e indígenas, LGBTQIAPN+, 60+, pessoas com deficiência ou reabilitadas pelo INSS, e mais.
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