Desenvolvedor Frontend Pleno (React) Descrição da vaga Buscamos um profissional com conhecimento em Desenvolvimento de Software Frontend para integrar nosso time e nos ajudar no desenvolvimento de novas funcionalidades de segurança e gerenciamento de dispositivos móveis.
Local
Manaus - AM
Híbrido (4 dias no Escritório e 1 dia Home Office)
Responsabilidades
- Participar de todo o ciclo de desenvolvimento de software: avaliação de requisitos, arquitetura, codificação, verificação, manutenção.
- Escrever o código-fonte do software, seguindo o processo adotado, com o objetivo de corrigir defeitos, implementar módulos ou soluções completas de software.
- Investigar soluções técnicas através da pesquisa de documentos, construção de protótipos e discussões técnicas para validar, guiar um projeto de software ou resolver um defeito.
- Analisar requisitos através de discussões com clientes.
- Produzir documentos a fim de detalhar o escopo do produto.
- Analisar defeitos de software (ou bugs) que são reportados pelos times de teste internos (qualidade) ou externos (clientes) através da caracterização do problema, análise de logs e de código-fonte quando disponível, e identificação da causa raiz para aplicar patches ou correções no software quando aplicável.
- Mentorar membros do time menos experientes.
Requisitos
- Sólida experiência com HTML5, CSS3 e JavaScript.
- Experiência comprovada em desenvolvimento frontend utilizando React.
- Experiência com versionamento de código (Git) e fluxos de trabalho (Gitflow/PRs).
- Habilidade na integração e no consumo de APIs RESTful.
- Vivência com metodologias ágeis (Scrum ou Kanban).
- Boa comunicação em língua inglesa para conversação, escrita e leitura.
- Formação Acadêmica: Graduação completa em Engenharia da Computação, Sistemas de Informacão, Ciência da Computação ou cursos correlatos.
Diferenciais
- Experiência como desenvolvedor full stack.
Benefícios
- Jornada de 40 horas semanais em regime CLT, horário flexível com atuação híbrida (4 dias no Escritório e 1 dia Home Office); Gympass (WellHub, Ginástica Laboral, Quick-massage e Apoio Psicológico; Convênio Médico e Odontológico para você e sua família; Auxílio creche para os miniSiDiers, licença-maternidade de 120 dias e licença-paternidade estendida; Previdência Privada; Programa de incentivo para a continuidade dos estudos e especialização, incentivo para que nossos SiDiers se tornem fluentes em outras línguas e ciclos de palestras semanais sobre trend topics mundiais; Vale Refeição e Vale Alimentação flexíveis; Subsídio/Ajuda de custo para o transporte até o SiDi e estacionamento para quem for trabalhar no escritório; Bônus anual por desempenho e premiações para SiDiers que fizeram algo incrível; Comitês sobre Bem-estar, Diversidade, Saúde Mental, Social, Sustentabilidade e Inclusão das mulheres na tecnologia; Ambientes descontraídos e colaborativos com espaços de convivência, sala de descompressão, copa e máquina de café; Dezenas de parcerias com benefícios e descontos.
Carga horária
40 horas semanais
Tipo de contrato
CLT
Processo seletivo
- Cadastro
- Pré-entrevista
- Avaliação RH
- Avaliação Técnica
- Entrevista SiDi
- Envio Carta Oferta
- Contratação
Sobre a empresa
Somos um dos maiores institutos de ciência e tecnologia do Brasil e, com um time com mais de 800 SiDiers que não para de crescer, já estamos em Campinas, Manaus e Recife, os maiores parques tecnológicos e de inovações do Brasil. Em 20 anos de história, nos especializamos em solucionar problemas e trazemos em nossa bagagem mais de 1.100 projetos que impactam a vida de milhões de pessoas, levando inovação e fazendo o futuro acontecer agora.
O que oferecemos?
- Qualidade de vida: Jornada de 40 horas semanais em regime CLT, horário flexível com atuação híbrida (4 dias no Escritório e 1 dia Home Office); Bem-Estar: Gympass (WellHub, Ginástica Laboral, Quick-massage e Apoio Psicológico; Saúde: Convênio Médico e Odontológico para você e sua família; Filhos: Auxílio creche para os miniSiDiers, licença-maternidade de 120 dias e licença-paternidade estendida; Futuro: Aqui, o SiDi investe com vocês na Previdência Privada; Educação: Programa de incentivo para a continuidade dos estudos e especialização, incentivo para que nossos SiDiers se tornem fluentes em outras línguas e ciclos de palestras semanais sobre trend topics mundiais; Alimentação: Vale Refeição e Vale Alimentação flexíveis; Transporte: Subsídio/Ajuda de custo para o transporte até o SiDi e estacionamento para quem for trabalhar no escritório; Reconhecimento: Bônus anual por desempenho e premiações para SiDiers que fizeram algo incrível; Diversidade: Comitês sobre Bem-estar, Diversidade, Saúde Mental, Social, Sustentabilidade e Inclusão das mulheres na tecnologia; Escritórios Modernos: Ambientes descontraídos e colaborativos com espaços de convivência, sala de descompressão, copa e máquina de café; Ainda quer mais? Dezenas de parcerias com benefícios e descontos!
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