Copeiro (a) Hospitalar / Hospital Vera Cruz Descrição da vaga Em 2017, a Companhia realizou seu primeiro investimento ao adquirir o Vera Cruz Hospital, localizado na cidade Campinas-SP, que com mais de 80 anos de atuação, é um dos mais tradicionais hospitais da cidade.
Local
Campinas - SP
Presencial
Responsabilidades
- Organizar e realizar a pré-preparação dos alimentos a serem ofertados; Atender os clientes com cortesia; Porcionar, transportar e servir as refeições aos pacientes e acompanhantes seguindo o mapa de dietas e de acordo com os horários estabelecidos; Realizar reposições de água nos leitos de internação, conforme programação e sempre que solicitado; Preparar sucos e outros itens da dieta dos pacientes, identificar com etiqueta todos os itens conforme validade da preparação e conforto médico.
- Anotar a quantidade preparada e a data do uso em formulário próprio; Responsabilizar-se pelo controle de temperatura das refeições servidas aos pacientes; Preparar e servir coffee-breaks para eventos diversos, quando designado; Montagem de carrinho; Higienizar local de trabalho e louças; Higienizar utensílios e equipamentos utilizados pela copa; Atendimento e organização de conforto médico; Atuação em lactário.
Requisitos
- Ensino médio completo; Experiência como Copeira Hospitalar; Experiência com Sistema Tasy será diferencial; Conhecimento em Informática; Disponibilidade de horário: das 13:00 às 19:00 (conforme escala setorial) - escala de 6hrs com 6 folgas/mês Informações adicionais Residir em Campinas, Sumaré, Hortolândia, Valinhos, Paulínia ou Monte Mor.
Benefícios
- Plano de Saúde - 2Care Vera Cruz, extensivo a dependentes (coparticipativo e com desconto aos dependentes); Plano Odontológico - Amil Dental, extensivo a dependentes (com desconto); Refeição no Local com desconto para colaboradores com jornada acima de 6 horas diária; Vale Alimentação (cartão); VT com desconto de 6% caso seja solicitado; Auxílio Creche para mulheres (crianças até 4 anos e 11 meses de idade); Seguro de Vida; Wellhub (Gympass), extensivo a dependentes; Parceria SESC, extensivo a dependentes; Participação nos Resultados conforme política e resultados atingidos; Bolsa Auxílio para cursos conforme política; Plataforma de treinamentos.
Carga horária
das 13:00 às 19:00 (conforme escala setorial) - escala de 6hrs com 6 folgas/mês
Tipo de contrato
CLT
Processo seletivo
- Cadastro
- Prova Teórica
- Questões por competências
- Triagem
- Entrevista com Gente e Gestão
- Entrevista com Gestor
- Contratação
Sobre a empresa
Somos uma holding administradora de serviços de saúde que propõe um modelo inovador de gestão integrada, tendo como objetivo promover o equilíbrio de interesses entre pacientes, médicos, fontes pagadoras, parceiros e acionistas. Para isso, conta com um sistema de saúde completo com hospitais de alta complexidade, laboratórios de exames, planos de saúde e centros médicos. Esse conjunto de operações tem como objetivo nos tornar a melhor Rede de Prestadores de Saúde Privada do Brasil.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Prova Teórica
- Etapa 3: Questões por competências
- Etapa 4: Triagem
- Etapa 5: Entrevista com Gente e Gestão
- Etapa 6: Entrevista com Gestor
- Etapa 7: Contratação
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