Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo.
Local
São Paulo - SP
Não especificado
Responsabilidades
- Acompanhar a condução dos processos jurídicos e garantir a melhor defesa para a empresa;
 - Analisar e emitir pareceres de recursos em processos estratégicos;
 
Requisitos
- Concluiu a graduação em Direito;
 - Tem inscrição ativa na OAB;
 - Prática estratégica com Direito do Trabalho, incluindo função de liderança de área e gestão de pessoas.
 
Diferenciais
- É pós-graduado(a) em Direito Trabalhista ou áreas afins;
 - Tem Inglês avançado.
 
Benefícios
- Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes;
 - Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia;
 - Plano Odontológico;
 - Programa de Saúde Emocional;
 - Wellhub (rede de academias);
 - Seguro de vida;
 - Vale alimentação;
 - Vale refeição ou refeitório na unidade;
 - Vale transporte ou transporte fretado;
 - Participação nos Lucros;
 - Previdência Privada;
 - Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver;
 - Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos;
 - Descontos em produtos do nosso portfólio;
 - Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.
 
Processo seletivo
- Cadastro
 - Mapeamento Comportamental
 - Entrevista com o RH
 - Entrevista com o(a) Business Partner
 - Entrevista com o Gestor
 - Business Case
 - Contratação
 
Sobre a empresa
Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos. Contamos com mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.
Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa.
Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.
Responsabilidades e atribuições
- Acompanhar a condução dos processos jurídicos e garantir a melhor defesa para a empresa;
 - Analisar e emitir pareceres de recursos em processos estratégicos;
 - Dar suporte técnico à equipe na solução das demandas da área;
 - Assessorar a Diretoria com informações dos processos jurídicos;
 - Assegurar a conformidade legal da empresa juntos aos órgãos reguladores;
 - Conduzir processos jurídicos mais complexos e estratégicos da empresa;
 - Elaborar relatórios e demonstrativos referentes ao contingenciamento e provisionamento para programação do pagamento;
 - Revisar e elaborar normas e políticas da empresa;