Coordenador Industrial

📍 Luziânia - GO Publicado 04/02/2026 Área: Coordenador Industrial

Continuar com Google para liberar a candidatura

Entre em segundos para abrir o site original, salvar esta vaga e acessar 88.505 vagas ativas.

  • Salve a vaga para revisar depois
  • Receba vagas parecidas por cidade e profissão
  • Crie seu perfil e veja matches melhores
  • Receba a análise CV x vaga por email

Sem custo, leva cerca de 1 minuto e mantém você nesta vaga.

Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Coordenador Industrial Descrição da vaga A Flora é uma empresa que tem o cuidado como essência.

Local

Luziânia - GO

Presencial

Responsabilidades

  • Responsável pela execução do plano de produção das linhas produtivas, bem como o planejamento e execução das manutenções preditivas, preventivas e corretivas em máquinas e equipamento da unidade de Luziânia; Coordenação das equipe de líderes e supervisores da área industrial (manutenção e produção) visando a Segurança das pessoas e dos processos bem como o cumprimento das normas de Meio Ambiente e Qualidade; Responsável pela coordenação da área de Processamentos de Massas (Sabão e Sabonetes); Responsável pela gestão do custo de produção e manutenção industrial das áreas sob sua responsabilidade e da eficiência das linhas produtivas, que é medida através do indicador OEE; Definir e otimizar os meios e os métodos de manutenção para aperfeiçoar o desempenho das instalações produtivas e/ou de serviços em termos de custos e taxas de utilização dos equipamentos; dentro outros.

Requisitos

  • Escolaridade: Superior Completo. Formação: Engenharia (preferencialmente) ou áreas afins. Experiência: Desejável mínimo 5 anos com gestão de pessoas e gestão de processos em área industrial e manutenção. Informática: Desejável Office Avançado (Excel, Power Point, Outlook e Word). Conhecimentos: Desejável Conhecimento em Processos de Produção de Massas (Sabão e Sabonetes); Gestão de pessoas, metodologias de melhoria contínua, indicadores de eficiência de processos e utilidades e ferramentas de garantia da qualidade.

Diferenciais

  • Assistência Médica (coparticipação custeada pelo colaborador); Assistência Odontológica; Fretado; Vale refeição e/ou alimentação no local; Vale alimentação; Seguro de vida; Wellhub (Antigo Gympass); Kit maternidade; Kit produtos Flora; Bônus (atingimento de metas).

Benefícios

  • Assistência Médica (coparticipação custeada pelo colaborador); Assistência Odontológica; Fretado; Vale refeição e/ou alimentação no local; Vale alimentação; Seguro de vida; Wellhub (Antigo Gympass); Kit maternidade; Kit produtos Flora; Bônus (atingimento de metas).

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Comitê de Seleção
  • Contratação

Sobre a empresa

A Flora está presente no dia a dia de milhões de brasileiros, oferecendo qualidade e inovação por meio de suas 14 marcas: Minuano, Francis, Neutrox, OX Cosméticos, Albany, Assim, Phytoderm, Kolene, Karina, Brisa, Vyvedas, MAT Inset, Hydratta e No Inset. Com 45 anos de história, a Flora tem como propósito ajudar cada pessoa a se cuidar melhor . Nossas unidades industriais estão estrategicamente localizadas em Goiás, Santa Catarina e Alagoas, com Centros de Distribuição em Goiás, Alagoas, Minas Gerais, Santa Catarina, Bahia e São Paulo, garantindo que nossos produtos cheguem a todo o Brasil. Temos ainda a presença do #TimeFlora no varejo, atuando em lojas e pontos comerciais de algumas das nossas marcas.

Etapas do processo

  • Etapa 1: Cadastro
  • Etapa 2: Comitê de Seleção
  • Etapa 3: Contratação

Estimativa salarial para Coordenador Industrial em Luziânia/GO

Listamos abaixo as 3 profissões mais próximas com salário médio, conforme aproximação com ocupações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.