Contrato: CLT (Efetivo)

Chapecó - SC

Presencial

Planejar, organizar e supervisionar os processos de atração, seleção e contratação de pessoas
Definir estratégias e políticas de recrutamento e seleção alinhadas aos objetivos da organização
Coordenar a equipe de analistas e assistentes, garantindo a execução dos processos dentro dos prazos e padrões de qualidade
Realizar o planejamento de vagas junto às áreas requisitantes e definir o perfil ideal dos candidatos
Alimentar e acompanhar indicadores de desempenho do setor, como tempo de contratação, turnover, assertividade e custo por contratação
Promover a melhoria contínua dos processos, utilizando ferramentas, tecnologias e metodologias atualizadas
Contribuir para a construção da marca empregadora (employer branding) e para a experiência positiva do candidato
Apoiar a integração de novos colaboradores e a comunicação com gestores sobre os resultados dos processos seletivos

Coordenador de Recrutamento e Seleção