Coordenador de Compras

📍 São José dos Campos - SP Publicado 21/11/2025 Área: Coordenador de Compras
Local São José dos Campos - SP
Publicada 21/11/2025
Salário A combinar
Área Coordenador de Compras
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Sobre a vaga

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Estamos em busca de um Coordenador de Suprimentos para liderar as atividades de compras e relacionamento com fornecedores, garantindo eficiência, qualidade e redução de custos.

Local

São José dos Campos - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Coordenar as atividades de compras indiretas, assegurando o abastecimento contínuo da operação.
  • Focal point para projetos de nacionalização, com interação com o Time Global.
  • Desenvolver, avaliar e negociar com fornecedores, buscando melhores condições comerciais, qualidade e prazo.
  • Gerenciar e otimizar níveis de estoque, reduzindo rupturas e excessos.
  • Elaborar e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) de suprimentos.
  • Revisar, padronizar e implementar processos de procurement, logística e armazenamento.
  • Atuar em conjunto com áreas internas (produção, financeiro, logística, engenharia, etc.) para alinhamento de demandas.
  • Conduzir processos de cotação, análise de propostas e homologação de fornecedores.
  • Garantir o cumprimento das políticas de compras, compliance e auditoria.
  • Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe de suprimentos.
  • Participar do planejamento anual, propondo estratégias de redução de custos e ganhos de eficiência.

Requisitos

  • Graduação em Administração, Engenharia, Logística, Supply Chain ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em Coordenação em Suprimentos, Compras, Procurement ou Supply chain.
  • Vivência com negociações estratégicas, gestão de contratos e análise de custos.
  • Conhecimento em sistemas ERP (SAP) e ferramentas de controle (Excel/Power BI).
  • Habilidade em gestão de equipes e liderança de projetos.
  • Boa comunicação, organização e foco em resultados.

Benefícios

  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Refeição no Local
  • Transporte
  • Crédito Consignado
  • Ticket Mês Aniversário

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Entrevista RH
  • Entrevista Gestor
  • OA
  • Carta Oferta Sany
  • Contratação

Sobre a empresa

Fundada em 1989 em Changsha, na China, o Grupo Sany dedica-se à produção de máquinas pesadas, tendo como principais produtos as máquinas para construção civil, pavimentação, escavação, reach stacker, guindastes, máquinas portuárias e de mineração.

Há 20 anos, o Grupo Sany tem conquistado progresso e sucesso na sua jornada.

Possui dez fábricas na China, uma na Índia, uma na Alemanha e uma nos Estados Unidos, além de aplicar políticas agressivas como a de dedicar 5% de seu faturamento anual em pesquisa e desenvolvimento de novas tecnologias.

Como parte da sua estratégia de crescimento, em 2012, a Sany adquiriu a empresa alemã Putzmeister.

A união das áreas de negócios da Sany e da Putzmeister formou o maior líder mundial da área de equipamentos para concreto.

Atualmente, a Sany emprega cerca de 40 mil colaboradores em mais de 150 países.

No Brasil, a trajetória do Grupo Sany iniciou em 2007, quando atuava como importador de equipamentos.

O ano de 2011 marcou a consolidação do Grupo no país, com o anúncio de investimentos da ordem de US$ 200 milhões.

Em janeiro do mesmo ano, a Sany inaugurou na cidade de São José dos Campos, interior de São Paulo, sua primeira unidade fabril para montagem de escavadeiras e guindastes sobre caminhão no regime de CKD (Completely Knock-Down), em uma área total de 30 mil m².

Em 2012 a Sany recebeu da Fundação Carlos Alberto Vanzolini a certificação de qualidade ISO 9001:2008, garantindo o rigoroso processo de qualidade e segurança da empresa.

Em 2013, visando uma nova etapa de crescimento, a Sany iniciou a montagem dos guindastes RT (rough terrain) e dos rolos compactadores na sua unidade fabril.

No final de 2017, inauguramos as nossas instalações na cidade de Jacareí/SP.

A Sany possui uma rede de distribuidores e filiais próprias pronta para oferecer seus produtos e excelentes serviços de pós-vendas em todas as regiões do país.

Etapas do processo seletivo

  • Etapa 1: Cadastro
  • Etapa 2: Entrevista RH
  • Etapa 3: Entrevista Gestor
  • Etapa 4: OA
  • Etapa 5: Carta Oferta Sany
  • Etapa 6: Contratação