Coordenador de Cloud

Coordenador(a) de Cloud Descrição da vaga Vice-Presidência: Chief Information Office Diretoria: DIR INFRAESTRUTURA E CLOUD Local de Trabalho: Eco Berrini, híbrido (3x presencial, 2x remoto) Estamos engajados em entregar a melhor experiência para nossos clientes através de tecnologias atuais e inovadoras, com um time multidisciplinar de alta excelência, que atua em diferentes áreas de forma colaborativa e buscamos uma pessoa motivada e com muita vontade, para integrar essa equipe.

Local

São Paulo - SP

Híbrido (3x presencial, 2x remoto)

Responsabilidades

• Interagir com diversas áreas da empresa, identificar o escopo e prover soluções inovadoras, visando assegurar a melhor solução de Infraestrutura para suporte à decisões táticas e estratégicas para as áreas e segmentos de negócio.
• Disseminar os estudos desenvolvidos na área.
• Desenvolver estudos para melhor tomada de decisões em ações da área.
• Prover suporte no desenvolvimento de indicadores de qualidade e níveis de serviços.
• Liderar os projetos da área, fornecer suporte técnico e cumprimento do cronograma alinhado com ás áreas Clientes internas da empresa, através das reuniões semanais de acompanhamento e follow-up com as equipes designadas.

Requisitos

• Experiência ambientes Cloud (Azure, GCP, OCI, AWS ou equivalente); Certificação Microsoft Azure Fundamentals AZ-900 (ou equivalente); Configuração e instalação de ambientes e Landing Zone; Experiência em cargos de liderança; Experiência com projetos de migração de aplicações para ambiente em nuvem; Conhecimento em Shell Script e lógica de programação; Organização e disciplina para trabalhar com várias tarefas simultâneas; Foco em gestão por indicadores (OKR), entregas e resultados, bem como a manutenção constante de indicadores; Experiência em Gestão de projetos e problemas; Experiência em realizar report executivos dos projetos em que atua e novas soluções tecnológicas.

Diferenciais

• Desejável Superior Completo; Pós-graduação ou MBA em área de Tecnologia; Experiência em serviços de k8s, como Azure Kubernetes Services (AKS) ou equivalente; Experiência em App Gateway e API Management; Experiência em contextos de Platform Engineering e DevOps (Backstage, Pipelines CI/CD, IaC, Terraform, etc); Conhecimento em Elastic (ELK); Conhecimento em plataformas de dados cloud native (Databricks, Snowflake, Teradata, BigQuery, ou equivalente); Certificação Microsoft Azure Administrator AZ-104 (ou equivalente); Certificação Azure Architect Design AZ-305 (ou equivalente); Conhecimento em disciplinas de FinOps; Conhecimento de ambientes Middleware; Conhecimento em metodologias ágeis, SRE, Cibersegurança; Idioma Espanhol.

Benefícios

• · Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida; · Celular corporativo. Sim, um smartphone novinho para você! · Plano de voz e Dados ilimitado! Com a melhor rede móvel, ainda mais rápida com o 5G da Vivo! · Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps; · Terá direito a receber Bônus ou PPR anual; · Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada; · Tem filhos? Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá; · Viver em um ambiente que respeitará sua personalidade, seu estilo de se vestir, seu jeito de ser e poderá ser autêntico.

Carga horária

Híbrido (3x presencial, 2x remoto)

Processo seletivo

• Cadastro
• Triagem
• Avaliação Comportamental MAPA
• Entrevista com RH
• Avaliação Comportamental | PPA (Disc)
• Entrevista com Gestor
• Proposta
• Contratação

Sobre a empresa

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil. Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros. Buscamos ampliar a autonomia, a personalização e as escolhas em tempo real dos nossos clientes, colocando-os no comando da sua vida digital, com segurança e confiabilidade – tudo isso com a qualidade que só a Vivo tem. Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora. Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho. Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Benefícios Adicionais

• Trabalhar remotamente até 2 vezes por semana.
• Ter flexibilidade de horário; Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário; Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo; Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.
• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países!
• Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social!

Cultura e Diversidade

Temos o #VivoBemEstar, que estimula o nosso time a ter hábitos saudáveis e mais qualidade de vida! Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!

Todas as nossas vagas são elegíveis a pessoas com deficiência e/ou reabilitados.

Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas! #VivoDiversidade #VemPraVivo

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos.

Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo.