Nós, da Uberlândia Refrescos, temos como missão atuar no mercado de bebidas com excelência, satisfazendo acionista, clientes, consumidores, fornecedores e colaboradores, preservando sempre o desenvolvimento sustentável.
Local
Uberlândia - MG
Presencial
Responsabilidades
- Coordinar os processos de gestão de riscos corporativos, controles internos e auditoria interna, garantindo a aderência às políticas de governança, conformidade e integridade da empresa.
- Atuar estrategicamente para assegurar a mitigação de riscos operacionais, financeiros, tecnológicos e regulatórios, apoiando a tomada de decisão da alta administração e fortalecendo a cultura de risco, controle e responsabilidade corporativa na Uberlândia Refrescos.
- Coordinar a implantação e manutenção do framework de Gestão de Riscos Corporativos (COSO ERM e ISO 31000)
- Mapear, classificar e monitorar os riscos estratégicos e operacionais, elaborando e acompanhando planos de mitigação
- Implementar o processo de Autoavaliação de Riscos e Controles (RCSA) em todas as áreas da empresa
- Planejar e executar o Plano Anual de Auditoria Interna, com base em análise de riscos
- Conduzir auditorias de conformidade, operacionais e financeiras, propondo planos de ação corretivos e preventivos
- Supervisar e testar controles internos, garantindo sua efetividade e integridade nos processos de negócio
- Implementar e manter indicadores chave de risco (KRIs) e indicadores de desempenho (KPIs) para o monitoramento da exposição da empresa a riscos relevantes
- Coordinar a Análise de Impacto nos Negócios (BIA) para apoiar planos de continuidade operacional (BCP)
- Apoiar o desenvolvimento da cultura de risco e integridade, por meio de workshops, treinamentos e programas de comunicação interna
- Gerir a equipe de auditoria e controles internos, promovendo capacitação, engajamento e alinhamento com os valores corporativos
- Integrar processos de automação e digitalização de controles, com uso de ferramentas como SAP GRC, Power BI, SOGI GRC
- Reportar periodicamente à alta gestão os resultados de auditoria, nível de maturidade de controles e planos de mitigação de riscos
Requisitos
- Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Engenharia de Produção ou Economia.
- Pós-graduação completa em Governança, Riscos e Compliance (GRC) ou Auditoria Interna.
- Certificações desejáveis: CRMA, CIA, CCSA, ISO 31000 Lead Risk Manager, COBIT Foundation.
- Inglês intermediário a avançado.
- Experiência relevante em riscos, auditoria ou controles internos.
- Experiência com gestão de pessoas (cargos de liderança).
- Domínio de SAP ERP, SAP GRC, SOGI CRC, Power BI e Excel avançado.
Benefícios
- Day Off no mês do aniversário
- Kit Bebê
- Kit Escolar
- Kit Natal
- Auxílio Casamento
- Auxílio Creche
- Financiamento de Material Escolar
- Cartão Adiantamento
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
- Reconhecimento por tempo de casa
- Seguro de Vida
- Auxílio Funerário
- Vale Transporte
- Auxilio Mobilidade
- Refeitório na empresa (Uberlândia)
- Auxílio Alimentação
- Cesta básica
- Compras no Varejo
- Clube recreativo
- Starbem
- Convênio médico
- Convênio odontológico
- Wellhub
- Ginástica Laboral e Massoterapia
- Medicina do Trabalho
- Unimedilar
- Campanhas de Vacina antigripal
- Salas de Convivência, Jogos e Descanso
- Parcerias com farmácias, óticas e clínica odontológica
- Universidade Corporativa
- Eduko
- Auxílio Educação
- Parcerias com Instituições de ensino
- Treinamentos e capacitações
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevistas
- Testes
- Pré-admissão
- Contratação
Sobre a empresa
Conheça a Uberlândia Refrescos Com 49 anos de história, somos uma empresa formada por mais de 2,2 mil colaboradores apaixonados pelo que fazem e pelas marcas que representam.
Estamos presentes em Minas Gerais, impactando mais de 2,5 milhões de consumidores, com um compromisso firme com inovação e sustentabilidade.
Nossa missão é ser referência em nossos mercados, garantindo a rentabilidade do negócio, valorizando nosso time e promovendo ações socioambientais responsáveis.
Sabemos que a diversidade nos torna mais fortes e criativos.
Por isso, estamos comprometidos em oferecer um local onde o bem-estar e o respeito estão sempre em primeiro lugar, criando um ambiente de trabalho acolhedor e inclusivo.
Cada colaborador é essencial para nossa história de sucesso, e juntos, buscamos alcançar os melhores resultados.
Acreditamos que cada trajetória é única e merece ser reconhecida.
Investimos no crescimento dos colaboradores com apoio constante e foco no desenvolvimento interno porque, dessa forma, a empresa cresce de forma sustentável.
Se você quer sentir o sabor de trabalhar com alegria, venha para a Uberlândia Refrescos!
Informações Adicionais
- Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.
- Aqui, valorizamos sua história, oferecendo um ambiente onde você pode se desenvolver, com equilíbrio e qualidade de vida para alcançar seu melhor potencial.
Etapas do Processo Seletivo
Etapa 1: Cadastro
Etapa 2: Entrevistas
Etapa 3: Testes
Etapa 4: Pré-admissão
Etapa 5: Contratação
Atenção Importante
Queremos que sua jornada com a gente seja sempre segura e transparente.
· Nossos números de WhatsApp oficiais são divulgados nos boletins de vagas que são publicados em nossa página no LinkedIn e compartilhados pelo nosso time de Recrutamento.
· A Uberlândia Refrescos não faz nenhum tipo de cobrança por WhatsApp em processos seletivos.
Se tiver qualquer dúvida, fale com a gente pelos canais oficiais.
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