Coordenador de Administração de Pessoal - Back Office

📍 Rio de Janeiro - RJ Publicado 25/02/2026 Área: Coordenador de Administração de Pessoal

Entre ou cadastre-se para liberar a candidatura

Faça login para acessar o link original e 79.255 vagas ativas.

  • Candidatura liberada em 1 clique
  • Alertas de vagas
  • Favoritas salvas
  • Matches do seu perfil
  • Análise CV x vaga

Sem custo — leva cerca de 1 minuto.

Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Local: Presencial | Rio de Janeiro - RJ Descrição da vaga Sobre a Soul Malls Somos uma empresa com atuação em planejamento, gestão, desenvolvimento e comercialização de empreendimentos comerciais em diversos estados do Brasil.

Local

Rio de Janeiro - RJ

Presencial

Responsabilidades

  • Efetuar os cálculos dos encargos trabalhistas e confecção das guias de recolhimento, visando o cumprimento dos prazos e determinações legais (IRRF, INSS, FGTS); Efetuar os cálculos dos pagamentos relativos a férias e rescisões de contratos de trabalho, visando o seu correto pagamento e cumprimento dos prazos legais; Preparar relatórios de DIRF, RAIS, Informe de Rendimentos, CAGED e outras obrigações acessórias relacionadas com a folha de pagamento; Emitir relação para crédito em conta corrente bancária dos colaboradores; Efetuar reajustes salariais de acordo com dissídios de classe; Acompanhar e aplicar as convenções e acordos de sindicatos; Atender a fiscalização trabalhista e previdenciária, fornecendo as informações e documentos solicitados; Emitir relatórios mensais com dados da folha de pagamento para efeito de contabilização e controle de custos; Garantir o arquivamento digital do dossie de todos os colaboradores da empresa; Manter controles de todos os valores a serem descontados em folha de pagamento visando a correta quitação de débitos; Participar da definição da estratégia de benefícios da empresa com base nas necessidades internas e melhores práticas do mercado; Consolidar e apresentar para a gestão os indicadores da área; Monitorar os processos da área, buscando melhorias e automatizações; Executar outras atividades compatíveis com a n

Requisitos

  • Superior completo em Economia, Administração, Engenharia ou afins.
  • Experiência de 2 anos na função.
  • Domínio do E-social.
  • Experiência com gestão de equipe.
  • Pacote Office.
  • Conhecimento de varejo e mercado de shopping center.
  • Experiência em negociações e propostas comerciais.
  • Experiência em orçamento e planejamento estratégico.
  • Conhecimento de sistema Metadados.

Diferenciais

  • Liderança.
  • Capacidade de análise.
  • Negociação.
  • Solução de problemas.
  • Senso de urgência.
  • Foco em resultado.
  • Organização.

Benefícios

  • Vale Refeição e/ou Alimentação
  • Vale Transporte
  • Plano de Saúde e Odontológico
  • Day-off no seu aniversário para você curtir muito
  • Seguro de Vida

Carga horária

Segunda à sexta-feira, das 9h às 18h.

Tipo de contrato

CLT

Sobre a empresa

Somos uma empresa com atuação em planejamento, gestão, desenvolvimento e comercialização de empreendimentos comerciais em diversos estados do Brasil. Acreditamos que nossos empreendimentos possuem alma, vocação e que os melhores resultados são fruto da gestão que valoriza as potencialidades e diferenciais de cada um. Reunimos em nosso portfólio dezenas de shoppings centers, greenfields, expansões e outros conceitos como centros gastronômicos, liderados por um time de excelência que reúne conhecimento, energia e paixão pelo que faz, agindo como dono, de forma próxima e comprometida com o dia-a-dia do negócio. Buscamos a maximização dos resultados sustentáveis de longo prazo, por meio de uma gestão eficiente e profissional, processos estruturados e sensibilidade mercadológica.

Estimativa salarial para Coordenador de Administração de Pessoal em Rio de Janeiro/RJ

R$ 6.267,07

Estimativa baseada no salário médio de admissão do Ministério do Trabalho e Emprego

Ver página salarial desta profissão/cidade

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.