Atuação em projetos de sustentação e evolução de módulos SAP SuccessFactors, garantindo estabilidade, integração e aderência às melhores práticas do SAP.
Local
Recife - PE
Presencial
Responsabilidades
- Configuração e suporte funcional nos módulos PM/GM, LMS, Recruiting, Onboarding e Compensation.
- Análise e resolução de incidentes e requisições de serviço, garantindo cumprimento de SLAs.
- Gestão de integrações entre SuccessFactors e sistemas legados (ex.: SAP HR, Payroll), assegurando sincronismo e qualidade de dados.
- Documentação funcional e evidências de teste para auditoria e governança.
Requisitos
- Experiência mínima de 5 anos em SAP SuccessFactors, com atuação comprovada nos módulos PM/GM, LMS, Recruiting, Onboarding e Compensation.
- Conhecimento em processos de RH globais, incluindo gestão de performance, trilhas de aprendizagem, recrutamento e remuneração.
- Experiência em projetos AMS / Sustentação.
- Inglês intermediário para interação com equipes globais
Diferenciais
- Certificações SAP SuccessFactors nos módulos citados.
Carga horária
Tempo Integral
Tipo de contrato
CLT