Atuar como parceiro estratégico entre a área de Gestão de Pessoas e os Gestores das unidades da Unimed São José dos Campos, promovendo a integração entre as equipes, bem como o desenvolvimento alinhando as estratégias organizacionais às necessidades do negócio.
Local
São José dos Campos - SP
Presencial
Responsabilidades
- Disseminar políticas e práticas de Gestão de Pessoas alinhadas ao Negócio, visando a melhoria constante da gestão de desenvolvimento humano e a realização da estratégia corporativa;
- Atuar estrategicamente com os gestores das áreas de negócios, antevendo necessidades, apoiando em soluções referente a pessoas, em análises críticas e em dados pertinentes de Gestão de Pessoas, afim de resolver gargalos para garantir que os objetivos sejam alcançados;
- Garantir que as ações de Gestão de Pessoas estejam alinhadas com os objetivos estratégicos do negócio;
- Antecipar e resolver conflitos e identificar oportunidades de melhoria nos processos e relacionamentos, promovendo uma gestão saudável de conflitos e contribuir ativamente para o desenvolvimento do Gestor;
- Promover um ambiente propício para o crescimento da empresa e das equipes, oferecendo suporte aos gestores na tomada de decisões relacionadas à gestão de equipes, clima organizacional e desenvolvimento de colaboradores;
- Monitorar métricas como absenteísmo, turnover e engajamento, apresentando relatórios que apoiem na tomada de decisões estratégicas;
- Estabelecer uma conexão estratégica e eficaz entre Gestão de Pessoas, Gestores e Liderados, facilitando a comunicação, o alinhamento de objetivos e a construção de relações que promovam integração, colaboração e desenvolvimento mútuo;
- Atuar no entendimento da estratégia da organização e planejamento da sua forma a apoiar o atendimento dos objetivos estra
Requisitos
- Ensino superior completo nas áreas de Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas Correlacionadas
- Desejável Pós Graduação na área
- Conhecimento em Gestão de Pessoas por Competências
- Vivência como consultor(a) interno(a) de RH
- Sólida experiência em Desenvolvimento Humano
- Atuação generalista em Gestão de Pessoas
- Habilidade em planejamento, mediação e resolução de conflitos
- Bom relacionamento interpessoal e visão estratégica
- Capacidade de interpretar e utilizar dados para tomada de decisão
- Conhecimento das estratégias financeiras, comerciais e de marketing
- Trabalho em equipe e cooperação
- Proatividade e engajamento
- Senso de dono e foco em resultados
- Organização e adaptação a mudanças
- Visão de melhoria contínua e inovação
- Foco no cliente e postura solucionadora
- Resiliência e agilidade
- Inteligência emocional e flexibilidade
- Ética, integridade e construção de confiança
Benefícios
- Plano de Saúde Unimed Viver Bem Enfermaria (exclusivo colaborador)
- Plano Odontológico Uniodonto após período de experiência 90 (noventa) dias (opcional) - (titular/dependentes)
- Vale Transporte
- Vale Refeição R$ 49,38 por dia útil
- Clube de Campo ADC Embraer – Plano Família - Opcional
- Seguro de Vida - Valor Integral subsidiado pela empresa
- Descontos em Farmácias
- Clube de benefícios Unimed SJC - Oferece descontos e experiências exclusivas para os clientes em diversos estabelecimentos.
- Faculdade Unimed/Plataforma Conecte - Cursos Livres on-line gratuitos
- Participação de resultados - De acordo com convenção coletiva do SECMESP
- Programa de Oportunidades (Recrutamento Interno)
- Programa de Premiação - (1 folga a cada semestre de acordo com cumprimento de metas)
- Auxílio Creche - (exclusivo para as mamães) - de acordo com o sindicato - (SECMESP)
- Wellhub (Antigo GymPass) – Benefício opcional para você e seus dependentes legais após período de experiência (90 dias)
Carga horária
Segunda à sexta-feira das 08h às 17h48
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista com RH e Gestor (a)
- Questionário Comportamental
- Profiler
- Contratação
Sobre a empresa
A Unimed São José dos Campos é uma cooperativa de médicos que oferece serviços de saúde de alta qualidade aos seus associados e à comunidade. A empresa busca profissionais comprometidos com a excelência em atendimento e com o desenvolvimento contínuo de suas equipes.
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