Atuar na prospecção, desenvolvimento e gestão da carteira de clientes, oferecendo soluções em locação de equipamentos de forma consultiva, com foco em crescimento sustentável, rentabilidade e fortalecimento do relacionamento com o cliente.
Local
São Luiz - RR
Presencial
Responsabilidades
- Realizar atendimento ativo e receptivo de clientes (presencial e remoto);
- Prospectar novos clientes e desenvolver oportunidades de negócio;
- Gerir e expandir a carteira de clientes ativos;
- Elaborar e enviar propostas comerciais conforme a demanda do cliente;
- Negociar prazos, condições comerciais e garantir a rentabilidade das operações;
- Acompanhar o andamento das propostas até o fechamento do contrato;
- Realizar follow-up das negociações e manter o CRM atualizado;
- Cumprir metas de faturamento, visitas e performance comercial;
- Planejar e executar agenda semanal de visitas comerciais;
- Atuar na reativação de clientes inativos;
- Acompanhar o processo de venda (proposta → fechamento → entrega → pós-venda);
- Garantir alinhamento com áreas internas (logística, faturamento e operação);
- Manter-se atualizado sobre produtos, mercado e aplicações dos equipamentos;
- Participar de reuniões comerciais e rituais de acompanhamento de resultados.
Requisitos
- Ensino Médio
- Pacote Office
- Noções de Indicadores Comerciais
- Conhecimento em CRM
- vendas, Vendas B2B
Diferenciais
- Adiantamento de salário
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale combustível
- Vale refeição
- GymPass
- DayOff
- Vale alimentação
- Vale transporte
Benefícios
- Adiantamento de salário
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale combustível
- Vale refeição
- GymPass
- DayOff
- Vale alimentação
- Vale transporte
Tipo de contrato
CLT
Competências Técnicas
- Gestão de carteira e funil de vendas (pipeline);
- Experiência com CRM e registro de atividades comerciais;
- Técnicas de venda consultiva (levantamento de necessidades e proposta de valor);
- Negociação comercial com foco em margem e resultado;
- Elaboração e análise de propostas comerciais e contratos;
- Leitura e acompanhamento de indicadores comerciais (conversão, ticket médio, margem);
- Conhecimento do mercado de construção civil, indústria ou locação de equipamentos (desejável);
- Noções de normas de segurança (NR-06, NR-18, NR-35) – desejável.
Competências Comportamentais
- Orientação para resultados e metas comerciais;
- Perfil consultivo, com escuta ativa e foco na necessidade do cliente;
- Proatividade na prospecção e geração de oportunidades;
- Habilidade de negociação e influência;
- Organização e disciplina na gestão da rotina e do CRM;
- Comunicação clara e objetiva (presencial e digital);
- Capacidade de construir relacionamento e confiança com clientes;
- Resiliência diante de desafios e ciclos de venda;
- Gestão de tempo e priorização de atividades;
- Senso de dono sobre carteira e resultados.
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