Somos a Copa Energia, uma empresa brasileira, referência em soluções energéticas e à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa.
Local
São Paulo - SP
100% Presencial
Responsabilidades
- Efetuar Levantamento de Mercado, gerar Leads, qualificar Leads através de contato telefônico e/ou visitas, com devido preenchimento dos formulários de qualificação de leads e registros em sistema;
- Efetuar planejamento e programação de visitas e registrar em sistema;
- Efetuar prospecção ativa através de visitas e contato telefônico, com devido preenchimento dos formulários de qualificação de prospects e registros em sistema;
- Atender e visitar clientes indicados por Prospecção passiva (indicado via internet, site, CAL, terceiros, telefone etc.), com devido preenchimento dos formulários de qualificação de prospects e registros em sistema;
- Preencher levantamento técnico em visita com registro fotográfico, para fins de orçamento dos investimentos necessários;
- Efetuar análise retorno de investimento, e demais condições comerciais atendendo objetivos da empresa e Políticas Comerciais vigentes;
- Elaborar e apresentar proposta comercial;
- Preencher contrato de comodato, analisando documentação do cliente, pessoa jurídica ou pessoa física, visando finalizar a negociação e com isso controlar o patrimônio da empresa cadastrando o cliente em sistema;
- Fechar novos negócios, dimensionando rede e tancagem de gás, avaliando potencial do cliente, visando atender as necessidades de consumo;
- Programar Primeiro Abastecimento junto as áreas envolvidas e cliente;
- Orientar e passar informações do cliente conquistado para administração do consultor Farmer;
- Participar de r
- Realizar prestação de contas de viagens e serviços, apresentando notas fiscais de despesas, a fim de comprovar os gastos e solicitar reembolso.
- Executar outras atividades correlatas.
Requisitos
- Ensino Superior Completo: Administração, Gestão Comercial, Marketing e áreas afins;
- Possuir CNH – Carteira Nacional de Habilitação – categoria B;
- Experiência em prospecção ativa (visitas porta-a-porta) de novos clientes/negócios;
- Experiência com venda consultiva/técnica;
- Conhecimento do Pacote Office – Nível Intermediário à Avançado;
- Disponibilidade para viagens constantes.
- Conhecimento do software Salesforce ou algum outro CRM.
- Experiência com mercado de GLP.
Benefícios
- Vale Refeição ou Restaurante na Unidade, conforme seu local de atuação e modalidade de contratação.
- Vale Alimentação, que dá uma baita ajuda nas despesas de casa!
- Vale Transporte.
- Plano médico - para você cuidar da sua saúde e da sua família (dependentes diretos).
- Plano odontológico - para você manter aquele sorrisão!
- Gympass – para você cuidar da sua saúde física e ter muita energia!
- Temos Crédito Consignado: parcelas descontadas direto na folha de pagamento e juros mais baixos.
- Temos PR (Participação nos Resultados);
- Temos Vale Gás mensal – uma exclusividade do nosso negócio;
- Temos Cartão Farmácia;
- Licença maternidade estendida de 180 (cento e oitenta dias) para você cuidar da pessoa mais importante da sua vida!
- Auxílio Creche para as mamães por 24 meses, no retorno da licença maternidade;
- Licença paternidade de até 20 (vinte dias) dias, conforme opção do colaborador.
- Programa de Saúde e Bem estar - Viva+Energia;
- Subsídio estacionamento conforme seu cargo e local de trabalho (atrelado a elegibilidade do cargo);
- Carro padrão aluguel conforme seu cargo (atrelado a elegibilidade do cargo);
- Modelo de trabalho híbrido na Sede da Copa Energia, para você tirar o que há de melhor dos dois modelos (presencial e home office);
- New Value – Um Clube de Benefícios perfeito para garantir descontos ótimos em Beleza, Fitness, Comida, Cultura, Lazer e Turismo.
- Afinal uma forcinha no orçamento doméstico cai bem!
- Seguro de vida, para dar aquela segurança!
Tipo de contrato
Efetivo - CLT
Processo seletivo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Cadastro Complementar
- Etapa 3: Entrevista com RH
- Etapa 4: Entrevista com Gestor(a)
- Etapa 5: Oferta - Proposta Salarial
- Etapa 6: Contratação
Sobre a empresa
A Copa Energia valoriza a vida por meio da segurança e do respeito com as pessoas e com o meio ambiente.
Tratamos as pessoas como gostaríamos de ser tratados.
É assim que construímos um ambiente íntegro, diverso e inclusivo.
Por aqui, acreditamos que um ambiente plural é fundamental para o crescimento da Copa Energia e da nossa sociedade como um todo.
Por isso, nossas oportunidades são abertas para todas as pessoas, independente da origem, gênero, cor, deficiência, orientação sexual ou crenças.
Venha energizar vidas com a gente!
Etapas do processo
Energia que Move - Somos a Copa Energia
Desde o início, quando sonhamos em levar energia de uma forma mais confiável e eficiente, entendemos nossa capacidade de transformar os negócios e a vida das pessoas.
Hoje, somos referência em soluções energéticas, nascemos da vontade e do esforço de empreendedores em inovar de forma sustentável nos colocamos à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa.
É assim que energizamos o país inteiro e levamos alternativas capazes garantir um dia a dia com mais comodidade e eficiência aos nossos clientes.
As nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, já conceituadas e consolidadas respondem juntas por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil.
Possuímos operações em 24 estados e Distrito Federal.
Somos líderes na América Latina, e a 100ª maior empresa de nosso país!
Além disso fazemos parte do portfólio de investimentos da Itaúsa:
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