Ajudante de Motorista Granel

Somos a Copa Energia, uma empresa brasileira que nasceu da vontade e do esforço de empreendedores em inovar de forma sustentável, valorizando a vida e oferecendo produtos e serviços que aquecem, alimentam e movem o país inteiro.

Local

Cascavel - CE

100% presencial

Responsabilidades

• Prestar apoio em atividades de pequeno grau de complexidade na entrega de GLP, Propano, Butano e respectivas misturas para os clientes Liquigás, de acordo com a legislação, normas e procedimentos estabelecidos pela Companhia; Auxiliar na operação de transferência de gás do VPG (veículo pequeno granel) ou VMG (veículo médio granel) para centrais de armazenagem de gás; Realizar a verificação de mangueiras, válvulas e condições gerais das centrais com foco em SMS; Realizar o recebimento, controle, guarda e prestação de contas dos valores (cheques e numerário) provenientes das entregas em clientes; Realizar o fechamento diário das entregas realizadas, confrontando as quantidades apuradas de gás com os valores transportados e documentos fiscais que suportam a carga; Cumprir normas de SMS e do uso de equipamentos de proteção individual; Prestar contas das despesas de viagens à serviço da companhia, conforme padrão vigente; Retirar notas de manifesto juntamente com a rota do dia, buscando documentos na portaria, a fim de comunicar as visitas aos clientes no tablet. Alimentar tablete, informando o numero do manifesto, a fim de identificar dupla de trabalho em cada veiculo (motorista e ajudante) e possibilitar o lançamento das vendas.

Requisitos

• Ensino Médio Completo.

Diferenciais

• Capacitação para operadores de transvasamento no sistema de abastecimento de GLP a granel (NBR 15863); Curso MOPP (Movimentação de Produtos Perigosos; Curso NR 13 - Treinamento de Segurança na Operação de Unidade de Processo; Curso NBR 15863 – Capacitação para Operadores de Transvasamento no Sistema de Abastecimento de GLP à granel.

Benefícios

• Vale Refeição ou Restaurante na Unidade, conforme seu local de atuação e modalidade de contratação; Vale Alimentação; Vale Transporte; Plano médico - para você cuidar da sua saúde e da sua família (dependentes diretos); Plano odontológico - para você manter aquele sorrisão!; Gympass – para você cuidar da sua saúde física e ter muita energia!; Temos Crédito Consignado: parcelas descontadas direto na folha de pagamento e juros mais baixos; Temos PR (Participação nos Resultados); Temos Vale Gás mensal – uma exclusividade do nosso negócio; Temos Cartão Farmácia; Licença maternidade estendida de 180 (cento e oitenta dias) para você cuidar da pessoa mais importante da sua vida!; Auxílio Creche para as mamães por 24 meses, no retorno da licença maternidade; Licença paternidade de até 20 (vinte dias) dias, conforme opção do colaborador; Programa de Saúde e Bem estar - Viva+Energia; Subsídio estacionamento conforme seu cargo e local de trabalho (atrelado a elegibilidade do cargo); Carro padrão aluguel conforme seu cargo (atrelado a elegibilidade do cargo); Modelo de trabalho híbrido na Sede da Copa Energia, para você tirar o que há de melhor dos dois modelos (presencial e home office); New Value – Um Clube de Benefícios perfeito para garantir descontos ótimos em Beleza, Fitness, Comida, Cultura, Lazer e Turismo.; Seguro de vida, para dar aquela segurança!

Carga horária

100% presencial

Tipo de contrato

CLT

Processo seletivo

• Cadastro
• Cadastro Complementar
• Entrevista RH
• Entrevista com gestor
• Contratação

Sobre a empresa

A Copa Energia é uma empresa brasileira que nasceu da vontade e do esforço de empreendedores em inovar de forma sustentável, valorizando a vida e oferecendo produtos e serviços que aquecem, alimentam e movem o país inteiro. Somos referência em soluções energéticas e estamos presentes em milhares de lares desde os anos 50. Fazemos parte do seleto grupo de investidas ItauSA e buscamos investimentos em negócios com impacto positivo para a sociedade.

Informações Adicionais

• Vale Refeição ou Restaurante na Unidade, conforme seu local de atuação e modalidade de contratação
• Vale Alimentação
• Vale Transporte
• Plano médico
• Plano odontológico
• Gympass
• Crédito Consignado
• PR (Participação nos Resultados)
• Vale Gás mensal
• Cartão Farmácia
• Licença maternidade estendida
• Auxílio Creche
• Licença paternidade
• Programa de Saúde e Bem estar
• Subsídio estacionamento
• Carro padrão aluguel
• Modelo de trabalho híbrido
• New Value
• Seguro de vida