Estruturar frentes de Comunicação para Gestão e Prevenção de Crise: Desenvolvimento, junto ao time de assessoria de imprensa, de material de suporte, definição de mensagens, respostas reativas, análises de cenários hipotéticos, e produção de FAQs e Q&As.
Local
Porto Alegre - RS
Híbrido: 3 dias presenciais na Sede da empresa e 2 dias em teletrabalho.
Responsabilidades
- Produzir relatórios: Revisão de relatório mensal executivo de situações administradas ou materiais produzidos pela frente.
- Analisar Cases: Análise com viés reputacional e de marca sob Estudos de Caso desenvolvidos por áreas internas junto a parceiros terceiros com objetivo de divulgação externa.
Requisitos
- Ensino Superior completo em Comunicação Social (Habilitação em Jornalismo); Conhecimento de planejamento de comunicação e gestão de crise; Excelente redação; Capacidade analítica para analisar resultados e aplicar correções de estratégia; Desejável conhecimento no segmento de finanças e/ou instituições cooperativas; Será um diferencial nível de inglês avançado.
Diferenciais
- 14º e 15º salários fixos; Participações nos Resultados (conforme a senioridade); Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação, Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local; Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação; Licença maternidade e paternidade estendida; Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses; Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade; Seguro de vida, Previdência Privada até 8% do salário; Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos; Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas; Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Benefícios
- 14º e 15º salários fixos; Participações nos Resultados (conforme a senioridade); Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação, Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local; Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação; Licença maternidade e paternidade estendida; Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses; Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade; Seguro de vida, Previdência Privada até 8% do salário; Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos; Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas; Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Carga horária
40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas
Tipo de contrato
Híbrido
Processo seletivo
- Cadastro
- Alinhamento de expectativas
- Identificando o seu perfil (PDA)
- Bate Papo com GP
- Bate Papo com a Área
- Desafio Técnico
- Contratação
Sobre a empresa
Trabalhar no Sicredi é ter com quem contar, sempre! Aqui cuidamos da Reputação do Sicredi, somos um time dedicado, com a missão de tornar nossa marca cada vez mais reconhecida e admirada em todo Brasil. Vem com a gente!
Informações Adicionais
- No Centro Administrativo Sicredi (CAS) para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias em teletrabalho.