Estamos em busca de uma pessoa para trabalhar na área de pesquisa de Experiência (NPS).
Local
Porto Alegre - RS
Híbrido (3 dias presenciais na Sede da empresa e 2 dias em teletrabalho)
Responsabilidades
- Elaborar estudos de cenário e diagnóstico do negócio;
- Desenvolver e apoiar os times na mensuração de resultados, identificando oportunidades, tendências e padrões em conjuntos de dados;
- Construção técnica no desenvolvimento e monitoramento dos indicadores de performance da organização;
- Se comunicar com as pessoas do seu time e dos demais times de forma a promover uma melhor capacidade analítica;
- Interagir com os diferentes papéis do pipeline de processo de dados (engenheiros, outros analistas, cientistas de dados e analistas de negócio);
- Acompanhar o processo de desenvolvimento de produtos, desde a concepção até o acompanhamento dos resultados em produção (Upstream e Downstream);
- Participar da Chapter de Análise de dados, buscando aprender e entender os padrões, ferramentas, processos e incentivando e promovendo a disseminação da cultura de dados para os colegas e times da nossa operação;
- Manter a documentação necessária p/ permitir a gestão da estratégia de dados (democratização, governança, qualidade e etc.);
- Se manter em constante evolução técnica e do negócio
Requisitos
- Conhecimento em SQL para análise e otimização avançada de dados.
- Domínio de ferramentas de visualização de dados como Power BI para criação de dashboards impactantes.
- Ampla experiência em modelagem de dados e otimização para desempenho.
- Proficiência em treinamento de business intelligence e compartilhamento de conhecimento.
- Capacidade de levantar questões relevantes a partir de análise de dados disponíveis para subsequente análise
- Habilidades de liderança para liderar iniciativas de BI e conduzir decisões estratégicas.
- Pensamento estratégico para identificar oportunidades de melhorias baseadas em dados.
- Excelentes habilidades de comunicação e apresentação para influenciar as partes interessadas.
- Capacidade de orientar e treinar membros juniores da equipe para o desenvolvimento de habilidades.
- Resiliência e adaptabilidade para enfrentar desafios de negócios complexos.
- Desenvolvimento em Ferramentas analíticas e visualização;
- Construção de consultas à bancos de dados relacionais e não relacionais;
- Análise Exploratória;
- Gestão de versionamento de código;
- Conceitos de BI e KPI;
- Data Analytics e DataVIz;
- Storytelling;
- Estatística descritiva;
- Governança de dados e LGPD;
- Lógica de programação.
Benefícios
- 14º e 15º salários fixos;
- Participações nos Resultados (conforme a senioridade);
- Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,
- Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;
- Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;
- Licença maternidade e paternidade estendida;
- Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;
- Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;
- Seguro de vida, Previdência Privada até 7% do salário;
- Plataforma de Treinamentos – Sicredi Aprende, com diversos cursos;
- Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;
- Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).
Carga horária
40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas
Processo seletivo
- Cadastro
- Alinhamento de expectativas
- Identificando o seu perfil (PDA)
- Bate Papo com GP
- Bate Papo com a Área
- Desafio Técnico
- Contratação
Sobre a empresa
Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil.
Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras.
São elas que nos tornam a Melhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).
Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas.
Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.
Informações Adicionais
- No Centro Administrativo Sicredi (CAS) para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias em teletrabalho.
- Nas posições da área Tech adotamos o formato de teletrabalho.