Bombeiro Civil

📍 Piracicaba - SP Publicado 07/04/2026 Área: Bombeiro Civil
CLT
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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 1

Local

Piracicaba - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Atuar no atendimento a eventos identificados no plano de resposta à emergências, tais como incêndio, explosão, vazamentos, resgates, entre outros
  • Prestar atendimento de APH (Atendimento Pré-Hospitalar) em conjunto com o serviço ambulatorial da empresa
  • Avaliar, autorizar e acompanhar a realização de trabalhos especiais (altura, espaço confinado, quente, eletricidade, escavações, içamentos, manipulação de produtos químicos, etc.)
  • Instalar, inspecionar, avaliar e aprovar equipamentos de prevenção de emergências, tais como extintores, mangueiras, sprinklers, alarmes, sinalizações, etc.
  • Conduzir os veículos de emergência em atendimentos, transporte de pessoas, equipamentos, etc.
  • Avaliar, selecionar e treinar os membros da brigada de emergência interna
  • Conduzir e avaliar a realização de exercícios simulados nas diferentes áreas da empresa, contemplando os diversos cenários definidos no Plano de Resposta à Emergências
  • Criar, manter e revisar o Plano de Resposta à Emergências em conjunto com as demais áreas
  • Participar do Plano de Auxílio Mútuo (PAM)
  • Elaborar relatórios de ocorrências e inspeções

Requisitos

  • Formação: Bombeiro Civil (NR23 e NBR 14608) – Formação Ténico de Segurança do Trabalho
  • Experiência na área preventiva como bombeiro civil
  • Informatica: Conhecimento em pacote Office
  • Idioma: Inglês básico/intermediário

Benefícios

  • Adicional de periculosidade
  • convênio médico UNIMED
  • Odontológico
  • convênio farmácia
  • Gympass
  • refeição no local
  • VA R$ 500,00
  • Fretado somente Piracicaba
  • cesta de natal
  • bônus natalino
  • Kit escolar para filhos até 14 anos
  • PLR

Tipo de contrato

CLT

Estimativa salarial para Bombeiro Civil em Piracicaba/SP

R$ 2.821,01

Estimativa baseada no salário médio de admissão do Ministério do Trabalho e Emprego. Sem amostra suficiente no município; foi usada referência da UF.

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