Venha fazer parte do Grupo IGL!
Local
Divinópolis - MG
Presencial
Responsabilidades
- Manter a loja limpa e organizada diariamente.
- Varrer e passar pano no piso da loja, depósito e calçada externa.
- Limpar mostruários, vitrines, portas, mesas, balcões e toda a vidraçaria da loja.
- Recolher os lixos e realizar a limpeza dos banheiros e da cozinha.
- Verificar e repor copos, papel toalha e demais itens de uso comum.
- Limpar grelhas, conferir saídas de água e prevenir entupimentos.
- Atender a demandas eventuais de limpeza ou organização conforme as necessidades do setor.
Requisitos
- Ensino Fundamental completo.
- Limpeza e conservação de ambientes, organização de espaços, reposição de materiais de higiene, preparo de café, atendimento básico a demandas de loja.
- Agilidade, atenção aos detalhes, responsabilidade, organização, proatividade, comprometimento, discrição, disposição física para tarefas contínuas.
Benefícios
- Plano de saúde e odontológico: disponível a partir do primeiro dia de trabalho;
- Refeitório na empresa;
- Seguro de vida: 100% por nossa conta;
- Atendimento online gratuito para cuidar da saúde física e mental;
- Bônus Anual (à partir de 2 anos completos na empresa);
- Projeto de Bolsa de estudos para o seu desenvolvimento.
- Convênios com instituições de ensino;
- Plataforma de bem-estar com descontos em academias;
- Descontos em nossos produtos;
- Vale-transporte;
- Programa Presente de Casamento: vai casar?
- Happy Day: folga no seu aniversário;
- Bônus por indicação contratada
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista com RH
- Mapeamento Comportamental
- Entrevista com Gestor
- Carta Proposta
- Contratação
Sobre a empresa
Somos referência em construção e acabamentos em Minas Gerais, com as marcas Viveza e BEL LAR, presentes em 9 cidades e guiadas por inovação, qualidade e excelência no atendimento.
Nossa matriz está em Divinópolis, onde também operamos um moderno centro de distribuição que garante agilidade nas entregas e a confiança dos nossos clientes.
Mais do que números, somos feitos de pessoas. Somos mais de 400 colaboradores comprometidos com o que fazem, profissionais que unem experiência e criatividade com um propósito claro: nos dedicar ao bem-estar de cada pessoa com sua casa.
Acreditamos em um ambiente saudável e no desenvolvimento de quem caminha com a gente.
Com colaboração, leveza e inspiração, ideias são trocadas, talentos florescem e a motivação é combustível diário.
Somos uma empresa 2x certificada pela Great Place to Work (GPTW). Um reconhecimento de que somos, de fato, um ótimo lugar para se trabalhar.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Mapeamento Comportamental
- Etapa 4: Entrevista com Gestor
- Etapa 5: Carta Proposta
- Etapa 6: Contratação
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