Auxiliar De Gente e Gestão - Goiânia/GO Descrição da vaga Somos uma empresa com atuação nos segmentos de defensivos, fertilizantes, sementes e originação de grãos.
Local
Goiânia - GO
Não especificado
Responsabilidades
- Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, como na elaboração de template, triagem de currículos, realização de entrevistas para cargos de baixa complexidade, elaboração de parecer, retorno aos candidatos.
- Processo de admissão; Triar os currículos, conforme o mapeamento do perfil técnico e comportamental; Realizar rotinas administrativas que envolvem o fechamento de todas as vagas; Alimentar planilha de indicadores sobre o andamento dos processos seletivos.
Requisitos
- Ensino superior cursando em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração e áreas afins; Pacote Office; Informática básica.
Diferenciais
- Oferecemos um pacote de benefícios completo, pensado para apoiar o seu bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida: Participação nos Lucros e Resultados (PLR) ; Plano de Saúde Unimed Nacional ; Plano Odontológico OdontoPrev ; Seguro de Vida ; Vale alimentação; Wellhub – acesso a academias e bem-estar; Zenklub – programa de apoio à saúde mental; Parcerias com Instituições de Ensino ; Day Off no aniversário 🎉.
Benefícios
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
- Plano de Saúde Unimed Nacional
- Plano Odontológico OdontoPrev
- Seguro de Vida
- Vale alimentação
- Wellhub – acesso a academias e bem-estar
- Zenklub – programa de apoio à saúde mental
- Parcerias com Instituições de Ensino
- Day Off no aniversário
Processo seletivo
- Cadastro
- Vamos conhecer o seu perfil?
- Agora é com a gente
- Bate-papo com o RH
- A proposta chegou!
- Contratação
Sobre a empresa
Somos o Grupo Sinova Uma das maiores plataformas de insumos agrícolas do Brasil. Há mais de duas décadas ao lado do produtor. O GRUPO SINOVA iniciou suas atividades em fevereiro de 2001, na cidade de Primavera do Leste - MT, desenvolvendo uma forte aliança com fornecedores, colaboradores e clientes, buscando contribuir para o desenvolvimento do agronegócio brasileiro e participando ativamente nas regiões onde atua.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Vamos conhecer o seu perfil?
- Etapa 3: Agora é com a gente
- Etapa 4: Bate-papo com o RH
- Etapa 5: A proposta chegou!
- Etapa 6: Contratação