Auxilia a área de Gente e Cultura, oferecendo suporte operacional e administrativo nas atividades diárias, garantindo a eficácia, eficiência e qualidade das entregas.
Local
Maceió - AL
Presencial
Responsabilidades
- Apoiar o monitoramento de projetos institucionais, realizando controle de evidências, cronogramas e atualizações operacionais;
- Dar suporte na organização de apresentações internas, ações de engajamento e alinhamentos com equipes e lideranças;
- Realizar contatos com consultorias e fornecedores, apoiando nas tratativas administrativas, solicitações de compras, controle de pagamentos e notas fiscais;
- Auxiliar na atualização e monitoramento de campanhas institucionais, como o mapeamento de profissões e ações de valorização dos colaboradores, incluindo produção e conferência de materiais (ex: cards e comunicados);
- Apoiar o processo de onboarding de novos colaboradores, incluindo aplicação de dinâmicas, separação de materiais e acompanhamento das etapas;
- Realizar levantamentos de dados internos, como tempo de casa e informações para campanhas institucionais (ex: Joias do Sistema);
- Solicitar e organizar demandas junto ao setor de Marketing, como materiais gráficos e comunicados;
- Acompanhar e veicular informativos internos como semanário da equipe, Boletim da Gestão e Gestão em Pauta, incluindo coleta de conteúdo, revisão e organização das evidências;
- Auxiliar nas tratativas relacionadas aos crachás institucionais, verificando solicitações, orientando usuários sobre diretrizes de uso e plataforma;
- Manter comunicação contínua com os administrativos das unidades e setores, prestando suporte às ações de cultura e iniciativas organizacionais.
Requisitos
- Ensino Médio Completo
- Pacote Office intermediário
- Conhecimento em ferramentas de apresentação ex: Canva
- Experiência na área de "RH"
- Desejável Curso técnico e/ou curso superior em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
Benefícios
- Cartão Caju: Benefícios para refeição e alimentação
- Plano de Saúde e Seguro de Vida: Cuidado completo para você
- Serenamente: Apoio à saúde mental 24h com psicoterapia e consultoria (jurídica, financeira, social)
- TotalPass: Acesso a academias e atividades físicas
- Day-off Aniversário: Folga para comemorar seu dia
- Auxílio Creche: Suporte para cuidados com os pequenos
- Universidade Corporativa: Oportunidades de aprendizado e crescimento
- Recesso Anual: Recesso remunerado, conforme calendário corporativo
- PPR (Plano de Participação nos Resultados): Reconhecimento pelo seu desempenho
Carga horária
40h semanais
Tipo de contrato
Período indeterminado
Processo seletivo
- Triagem
- Prova de excel
- Entrevista com Rh
- Entrevista com Gestor
Sobre a empresa
O processo seletivo terá como etapas: Triagem, prova de excel, entrevista com Rh e entrevista com Gestor (Caso ocorra alguma alteração nas etapas, informaremos previamente) Para casos de aproveitamento em processos posteriores, este processo seletivo poderá ser utilizado no decorrer do ano de 2026, valendo-se que houve candidatos aptos.