Prestar auxílio na administração de pessoal da empresa; Arquivar documentos, quando necessário, de acordo com as regras do setor, mantendo a organização do setor;
Local
Rio de Janeiro - RJ
Presencial
Responsabilidades
- Efetuar o cadastro de novos empregados, bem como a inclusão de dependentes, como também montar os processos admissionais, através de formulários de controles, visando cumprir a legislação trabalhista e convenções coletivas;
- Manter atualizado o cadastro de funcionários em conformidade com a legislação vigente;
- Realizar o controle e conferência das documentações admissionais e demissionais, com o objetivo de manter a organização dos documentos, como também manter atualizados os prontuários dos empregados;
- Atender os funcionários;
- Emitir contracheque;
- Saber utilizar o programa E-social;
- Auxiliar os analistas nas demais demandas do setor quando necessário.
Requisitos
- Ensino Médio Completo;
- Desejável estar cursando Ensino Superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos;
- Vivência anterior com o sistema Alterdata será um diferencial;
- Desejável legislação trabalhista vigente, e-social;
- Constante atualização quanto à legislação trabalhista vigente;
- Vivência anterior com ponto eletrônico.
Benefícios
- Vale Transporte
- Refeição no Local
Faixa salarial
R$ 1.600,00
Carga horária
De segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00 (com 01:00 de almoço)
Tipo de contrato
CLT – Efetivo
Sobre a empresa
Foco no Resultado; Comprometimento; Trabalho em Equipe; Foco no Cliente; Comunicação, atenção e concentração.
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