Todos os dias, seja na sala de aula ou no administrativo, a nossa missão é transformar vidas por meio da educação profissional de qualidade.
Local
Belo Horizonte - MG
Presencial
Responsabilidades
- Atuar nas demandas do Departamento Pessoal com comprometimento e cumprimento de prazos; Realizar atendimento aos colaboradores (presencial, telefone, email, Teams e WhatsApp); Coletar documentação para admissão de colaboradores; Agendar exames de admissão, demissão e periódicos; Controlar o lançamento de ponto dos colaboradores; Gerenciar declarações e atestados de ausência ao trabalho; Realizar rescisões de contrato de trabalho; Apoiar em algumas demandas do setor financeiro; Manter processos organizados e dentro dos procedimentos estabelecidos.
Requisitos
- Ensino médio completo; Conhecimento e experiência na área de DP e atendimento ao cliente; Conhecimento do sistema Totvs Chronus e E-social; Noções de Legislação trabalhista; Conhecimento do pacote office; Carteira Nacional de Habilitação categoria B.
Diferenciais
- Conhecimento do sistema Totvs Chronus e E-social; Noções de Legislação trabalhista; Conhecimento do pacote office.
Benefícios
- Contrato CLT - Determinado por 5 meses; Salário compatível com o mercado; Vale transporte; Vale refeição ou alimentação; Vale lanche; Day off no mês do aniversário; Convênio Médico e Odontológico; Convênio com SESC; Auxílio Creche - Conforme regras da política interna de benefícios; Previdência privada; Seguro de Vida em grupo; Auxílio Funeral; Bolsa estímulo (após 6 meses de admissão); Isenção de taxa nos cursos do Senac (após 3 meses de admissão).
Carga horária
De segunda a sexta-feira, das 12:00 às 21:00hrs.
Tipo de contrato
CLT - Determinado por 5 meses
Processo seletivo
- Cadastro
- Avaliação de Conhecimentos Específicos
- Entrevista com RH e Avaliação Comportamental
- Entrevista Técnica e Final
- Contratação
Sobre a empresa
Todos os dias, seja na sala de aula ou no administrativo, a nossa missão é transformar vidas por meio da educação profissional de qualidade. Nosso compromisso é promover um ambiente de trabalho agradável, inclusivo e que valoriza a diversidade de nossos colaboradores.
Informações adicionais
- Contrato CLT - Determinado por 5 meses
- Salário compatível com o mercado
- Vale transporte
- Vale refeição ou alimentação
- Vale lanche
- Day off no mês do aniversário
- Convênio Médico e Odontológico
- Convênio com SESC
- Auxílio Creche - Conforme regras da política interna de benefícios
- Previdência privada
- Seguro de Vida em grupo
- Auxílio Funeral
- Bolsa estímulo (após 6 meses de admissão)
- Isenção de taxa nos cursos do Senac (após 3 meses de admissão)
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