Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 1 Atividades Prestar suporte operacional às rotinas de Departamento Pessoal, assegurando o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e sindical, bem como a correta execução de processos de admissão, folha de pagamento, benefícios, férias e rescisões, contribuindo para a organização, conformidade e eficiência da gestão de pessoas.
Local
Taboão da Serra - SP
Presencial
Responsabilidades
- Realizar o processo de admissão CLT e PJ, desde o recebimento de documentos até o cadastro no sistema.
- Apresentar as diretrizes contratuais para os novos colaboradores na integração.
- Cadastrar e manter atualizado o ponto eletrônico dos colaboradores.
- Controlar e registrar atestados médicos, afastamentos, licenças maternidade e demais ocorrências.
- Gerenciar o banco de horas e as horas extras de colaboradores.
- Elaborar e administrar contratos CLT e PJ.
- Realizar o controle de colaboradores gestantes, aprendizes, estagiário e afastados.
Requisitos
- Conhecimento em legislação trabalhista (CLT e PJ).
- Domínio de sistemas de ponto eletrônico.
- Familiaridade com processos de admissão e integração.
- Capacidade de controle e gestão de documentos legais.
- Noções de administração de benefícios e licenças.
Benefícios
- Convênio Médico
- Convênio Odontológico
- Cesta Básica
- Uniforme
- Seguro de vida
- Café da manhã
- Almoço no Local
- Ginástica Laboral/Massagem
- Fretado (passando por Taboão da Serra, Campo Limpo, Embu das Artes)
- VT
- Convênio Farmácia
- Terapia
- Day off no aniversário
- Convênio SESC
- Ações Internas (dia das mães, dia dos pais, outubro rosa, setembro amarelo, dia das crianças, dia dos profissionais e muito mais!)
- Auxílio Bolsa Faculdade (após 2 anos)
- Reembolso Creche Escola Corporativa
Tipo de contrato
CLT
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