A história do Grupo Sinosserra começa em 1947: Visão de mercado, qualidade e credibilidade transformaram uma pequena revenda de automóveis em um dos maiores e mais sólidos grupos empresariais do Rio Grande do Sul.
Local
Canoas - RS
Presencial
Responsabilidades
- Atuar no suporte administrativo e operacional da área de vendas, seguindo as diretrizes da gestão e contribuindo para o bom andamento das atividades comerciais.
- Prestar apoio à equipe de vendas nas demandas do dia a dia, garantindo mais agilidade nos processos e colaborando para um atendimento eficiente e uma experiência positiva ao cliente.
- Acompanhar indicadores de desempenho, como pesquisas de satisfação e taxas de conversão, contribuindo para a análise de resultados e a melhoria contínua das práticas comerciais.
- Auxiliar na organização de informações, controles e processos da área, assegurando maior eficiência e qualidade nas rotinas internas.
- Apoiar a gestão da plataforma de treinamentos da marca, realizando o acompanhamento de cursos, inscrições e matriz de competências da equipe.
Requisitos
- Ensino superior completo ou em andamento em Administração ou áreas afins.
- Conhecimento no Pacote Office.
- Vivência ou familiaridade com rotinas administrativas e operacionais.
- Noções do processo de vendas e jornada do cliente.
- Habilidade em técnicas de negociação e argumentação comercial.
- Capacidade de trabalhar com sistemas e controles comerciais.
- Foco em resultado e capacidade de execução.
- Organização e atenção aos detalhes.
- Iniciativa e postura proativa no apoio ao time de vendas.
- Bom relacionamento interpessoal e trabalho em equipe.
- Comunicação clara, objetiva e empática com clientes e colegas.
- Colaboração e comprometimento com a qualidade do atendimento.
Benefícios
- Day off (No mês do aniversário); Plano de Saúde (Unimed ou Doctor Clin); Plano Odontológico (Bradesco Dental); Vale-Refeição ou Vale-Alimentação; Vale-Transporte
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista com RH
- Entrevista com Gestor
- Contratação
Sobre a empresa
Nossa aspiração é ser um Grupo reconhecido por seus relacionamentos duradouros, através de experiências completas e de alta qualidade.
No pilar de Pessoas e Gestão, temos o objetivo de garantir um ambiente de valorização das pessoas, alinhadas e engajadas à estratégia, aos objetivos e valores do Grupo.
Somos mais de 1000 colaboradores unidos pelos mesmos valores: Determinação, Respeito, Flexibilidade, Criatividade, Visão de Jogo, Conexão com o Novo, Empatia, Bom Humor, Foco na Entrega e Capacidade de Inspirar Confiança.
Vem fazer parte de um Grupo que acredita nas pessoas e cresce com elas!
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