Com mais de 50 anos de experiência, atuamos promovendo soluções jurídicas pautados na ética, competência e inovação constante.
Local
Ribeirão Preto - SP
Presencial
Responsabilidades
- Identificar e atrair talentos, realizando triagens de currículos alinhados às nossas oportunidades
- Conduzir entrevistas iniciais e acompanhamentos, avaliando o potencial e a aderência dos candidatos
- Acompanhar o andamento dos processos seletivos, garantindo comunicação clara e atualizações constantes com gestores e áreas envolvidas
- Gerenciar plataformas de recrutamento, criando e divulgando anúncios de vagas
- Proporcionar uma jornada positiva aos candidatos, assegurando uma experiência acolhedora e profissional em todas as etapas do processo
Requisitos
- Ensino superior completo ou cursando: Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas
- Conhecimento do Pacote Office
- Residir em Ribeirão Preto ou cidades vizinhas
- Vivência na área de Recrutamento e Seleção será um diferencial
Benefícios
- Plano de Saúde
- Plano Odontológico
- Seguro de Vida
- Vale Alimentação/Vale Refeição
- Vale Transporte
- TotalPass
- Auxílio Educacional
- Auxílio Creche para as mães
- Plataforma de Aprendizagem Corporativa
- Programa de Participação nos Resultados
- Day Off no seu aniversário
Carga horária
8h48 / dia
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista
- Gestão de Pessoas
- Perfil PAT
- Entrevista Candidato - Gestores
- Contratação
Sobre a empresa
A excelência é levada aos nossos clientes, diariamente, através do #JeitoReisDeSer.
Buscamos por pessoas protagonistas, dedicadas e que amam o que fazem.
Desse modo, desejamos encontrar profissionais comprometidos e com sede de crescimento.
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