Assistente de Negócios Cresol Alternativa MG

📍 Pirapora - MG Publicado 17/11/2025 Área: Assistente de Negócios
Local Pirapora - MG
Publicada 17/11/2025
Salário A combinar
Área Assistente de Negócios
Candidatura Site de origem

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Sobre a vaga

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Assistente de Negócios | Cresol Alternativa | Pirapora/MG Descrição da vaga Venha fazer a diferença com a gente!

Local

Pirapora - MG

Não especificado

Responsabilidades

  • Realizar o atendimento (Interno e visitas externas) ao associado e público em geral apresentando soluções financeiras;
  • Auxiliar o responsável de carteira nas atividades operacionais;
  • Comercializar produtos e serviços financeiros disponibilizados pela Cooperativa;
  • Realizar negociações de acordo com as estratégicas, normas e políticas definidas pela Cooperativa.

Requisitos

  • Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas afins;
  • Boa comunicação, ética, profissionalismo, facilidade de interação, relacionamento e trabalho em equipe;
  • Disponibilidade para eventuais viagens, reuniões e cursos;
  • Certificação CPA-10 ou 20;
  • CNH B.

Diferenciais

  • Vale Transporte - com ele garantimos condições de ir e vir de casa para o trabalho por meio do sistema de transporte coletivo público;
  • Vale Alimentação e/ou Refeição – para comprar seu alimento e aproveitar do seu jeito;
  • Seguro de Vida - um cuidado a mais que também pode ser acionado em casos de Doenças Graves e Auxílio Funeral, aquela ajuda na hora que mais precisamos;
  • Plano de Saúde - a mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador, estamos sempre juntos;
  • Plano Odontológico - a metade da mensalidade é um presente da Cresol para o colaborador;
  • Auxílio Pós-Graduação - a Cresol acredita e investe no desenvolvimento dos seus colaboradores;
  • Previdência Privada - a Cresol se preocupa com seu futuro;
  • PRV(Programa de Remuneração Variável) - conquistamos juntos e celebramos juntos;
  • Licenças Estendidas – a Cresol possui licença maternidade e paternidade estendidas, para aproveitar ao máximo esse momento;
  • Desenvolvimento – a Cresol acredita no desenvolvimento dos colaboradores e investe nele durante o ano;
  • Cresol Acolhe – para o colaborador e sua Família , aqui oferecemos desde suporte a dúvidas jurídicas como dicas para seu Pet, por meio de ligações de qualquer lugar do Brasil;
  • Férias – a Cresol disponibiliza também a possibilidade dos colaboradores tirarem suas férias em até 3 períodos;
  • Prêmio de Reconhecimento - é uma ação voltada para reconhecer os profissionais que atuam na Cresol e que completam tempo de casa, as premiações acontecem q

Benefícios

  • Vale Transporte
  • Vale Alimentação e/ou Refeição
  • Seguro de Vida
  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Auxílio Pós-Graduação
  • Previdência Privada
  • PRV(Programa de Remuneração Variável)
  • Licenças Estendidas
  • Desenvolvimento
  • Cresol Acolhe
  • Férias
  • Prêmio de Reconhecimento

Faixa salarial

Não especificado

Carga horária

Não especificado

Tipo de contrato

Não especificado

Processo seletivo

  • Não especificado

Sobre a empresa

Nascemos no interior do Paraná em 1995 com um grande propósito: ser e fazer a diferença .

Ao longo dessa trajetória, nos tornamos uma das principais Cooperativas de Crédito do Brasil , impactando vidas por meio do cooperativismo.

Hoje, estamos em 19 estados brasileiros, com mais de 11 mil colaboradores , sempre fornecendo soluções financeiras com excelência e gerando desenvolvimento para cooperados, empreendimentos e comunidades.

Acreditamos no poder das pessoas e as colocamos no centro de tudo.

Agimos com leveza, humildade e simplicidade , certos de que é em cada um dos colaboradores que nasce a força para fazer a missão da Cresol acontecer com sustentabilidade . Há 6 anos consecutivos, somos reconhecidos pelo Great Place to Work (GPTW) como uma das melhores empresas para trabalhar, reforçando nosso compromisso com um ambiente que valoriza pessoas, relacionamento e desenvolvimento.

Aqui, você encontra: -> Oportunidades reais de desenvolvimento profissional e pessoal; -> Programas de capacitação e incentivo à liderança; -> Um ambiente colaborativo, diverso e inclusivo, onde cada pessoa pode ser autêntica; -> Espaço para inovar e contribuir com projetos que fazem a diferença no mundo.