Local
Rio de Janeiro - RJ
Presencial
Responsabilidades
- Todas as rotinas de departamento pessoal, desde admissão à rescisão e entrega de obrigações acessórias
- Elaborar e controlar escalas de trabalho e folgas, garantindo conformidade com a legislação trabalhista
- Processamento e conferência da folha de pagamento
- Controle de ponto eletrônico, horas extras, faltas e banco de horas
- Admissões, demissões e rescisões
- Cálculo de férias, 13º salário e encargos trabalhistas
- Manter atualizados os registros de ponto eletrônico e solucionar inconsistências
- Realizar os processos de admissão, rescisão e gestão de benefícios
- Controle dos processos de rescisão contratual, cálculo de verbas rescisórias e agendamento de exames demissionais
- Executar o envio de eventos ao e-Social, FGTS e INSS
- Atendimento aos colaboradores
- Preparar relatórios de controle de folha e encargos
- Suporte para dúvidas sobre pagamentos, benefícios, férias e jornada de trabalho
- Garantir que todas as práticas estejam em conformidade com a legislação trabalhista e convenções coletivas da categoria
- Arquivamento e manutenção de prontuários de funcionários físicos e digitais
- Entre outras pertinentes à função
Requisitos
- Graduação em Contabilidade, Administração ou correlatas
- Obrigatório Vivência com o sistema Nasajon
- Experiência comprovada em Departamento Pessoal
- Conhecimento prático da CLT e normas trabalhistas relacionadas a jornada e remuneração
- Vivência com sistemas de ponto eletrônico e folha de pagamento
- Excel intermediário para controle e análise de dados
Benefícios
- Vale Transporte
- Vale Alimentação
Faixa salarial
R$ 2.017,51 por mês
Carga horária
De segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00 (com 01:00 de almoço)
Tipo de contrato
CLT