Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 2 Carga horária: 44 Atividades Gerenciar a folha de pagamento; Admissões e demissões; eSocial; Controle de férias, benefícios, atestados e afastamentos; Registro de ponto e passivos trabalhistas; Entre outras demandas do setor.
Local
Pelotas - RS
Presencial
Responsabilidades
- Gerenciar a folha de pagamento
- Admissões e demissões
- eSocial
- Controle de férias, benefícios, atestados e afastamentos
- Registro de ponto e passivos trabalhistas
- Entre outras demandas do setor
Requisitos
- Escolaridade mínima: Técnico/Profissionalizante - Contabilidade - Concluído - Obrigatório
- Informaática: - Excel - Microsoft - Intermediário - Obrigatório
- Sistema Dominio - Intermediário - Obrigatório
- Experiência com Departamento Pessoal
- Vivência com folha de pagamento em escritório contábil
- Conhecimento no sistema Domínio
Benefícios
- Plano de carreira estruturado
- Vale alimentação
- (R$ 25,38 dia trabalhado)
- Plano de saúde e odontológico
- Convênio com farmácias
- Auxílio creche
- Convênio com o SESC (academia, pacotes de turismo, saúde e lazer)
- Parceria de descontos com diversas universidades e restaurantes
- Descontos em mensalidades de instituições de ensino
Faixa salarial
R$ 25,38 dia trabalhado
Carga horária
44
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)
Benefícios Adicionais
- Plano de saúde e odontológico
- Convênio com farmácias
- Auxílio creche
- Convênio com o SESC (academia, pacotes de turismo, saúde e lazer)
- Parceria de descontos com diversas universidades e restaurantes
- Descontos em mensalidades de instituições de ensino
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