Local
Belém - PA
Presencial
Responsabilidades
- Manejar atividades de admissão, demissão, folha de pagamento, rescisões, controle de férias, controle de atestados, cálculo de benefícios, lançamento na plataforma de crédito, escalas, controle de ponto e cálculo de comissões de vendas;
- Manter comunicação direta com funcionários;
- Manter a organização de documentos de funcionários, arquivos de documentos da folha de pagamento, recibos salariais, recibos de férias e rescisões;
- Realizar contatos diretos com outras filiais e clientes quando necessário.
Requisitos
- Ensino superior cursando ou completo em Administração, Gestão de Pessoas, Gestão de RH ou Contabilidade;
- Nível de informática: intermediário;
- Excel intermediário;
- Bom manejo com planilhas;
- Experiência com folha de pagamento, controle de ponto, admissões e rescisões, controle de férias e benefícios, cálculos de comissões e vendas
- Desejável experiência com cálculos trabalhistas;
- Desejável experiência profissional com rotinas financeiras e contábeis;
- Disposição para aprendizagem contínua;
- Perfil comunicativo e com potencial para liderar futuramente.
Benefícios
- Alimentação (R$ 16,00/dia no cartão);
- Vale transporte;
- Descontos em viagens
Carga horária
44 horas semanais (segunda a sexta de 9h às 18h e sábado de 9h às 13h)
Tipo de contrato
CLT
Processo seletivo
- Cadastro
- Mapeamento Comportamental
- Seleção
- Entrevista Técnica
- Contratação
Sobre a empresa
Vaga destinada a profissionais da área de Departamento Pessoal, com disponibilidade e interesse em atuar em empresa do ramo turístico localizada em Belém - PA.
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