Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 1 Carga horária: 30 Atividades Você será o braço direito da gestão, apoiando as áreas administrativa, financeira, recursos humanos e, quando necessário, marketing.
Local
Franca - SP
Presencial
Responsabilidades
- Recepção e atendimento ao cliente (prioritário): recepcionar, direcionar às mesas, esclarecer sobre os rodízios e instruir o uso do tablet para pedidos, assegurando atendimento rápido e eficiente.
- Recursos Humanos: apoiar admissões e desligamentos; gerir ponto, faltas e escalas; monitorar clima organizacional e bem-estar da equipe.
- Financeiro: controlar contas a pagar e receber; conferir e efetuar fechamento de caixa; organizar notas fiscais e relatórios.
- Administração Geral: organizar e controlar documentos; apoiar controle de estoque e compras; acompanhar o funcionamento dos setores; reportar diretamente à diretoria sobre falhas e necessidades operacionais.
Requisitos
- Experiências e qualificações: Rotinas administrativas e financeiras: contas a pagar e receber, fechamento de caixa e conciliações.
- Controle de RH: registro de ponto, escalas, admissões e desligamentos.
- Controle de estoque, compras e conferência de mercadorias.
- Atendimento ao cliente e gestão de relacionamentos; boa comunicação verbal e escrita.
- Identificação de problemas operacionais e proposição de soluções à diretoria.
- Organização, atenção a detalhes, proatividade e iniciativa para atuar em diferentes áreas.
- Disponibilidade para trabalho presencial, com flexibilidade de horários, inclusive finais de semana e feriados.
- Conhecimentos básicos de informática (Pacote Office).
Diferenciais
- Ensino médio completo; curso técnico ou superior em Administração, Gestão de RH, Hotelaria ou áreas afins.
- Familiaridade com sistemas de gestão/ERP e ponto eletrônico.
- Experiência em restaurantes, alimentação fora do lar ou operação hoteleira (mais de 2 anos).
Benefícios
- Bonificação R$ 305,00
Carga horária
30 horas semanais
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)
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