O CAPS é um serviço destinado a acolher e acompanhar pacientes com transtornos mentais graves, através de atendimento integral que visa estimular e apoiar os usuários em suas iniciativas de busca da autonomia, acesso ao trabalho, lazer, exercício dos direitos civis e fortalecimento dos laços familiares e comunitários.
Local
São Paulo - SP
Presencial
Responsabilidades
- Acompanhar diariamente o controle de frequência, assiduidade, atestado médicos, banco de horas, afastamentos e licenças
- Garantir agilidade no atendimento e eficácia das ações relacionadas a recursos humanos
- Orientar os funcionários, com relação aos procedimentos da Área
- Receber, organizar e enviar documentos e informações referentes a Recursos Humanos
- Garantir o arquivamento de todos os documentos relacionados aos empregados
- Manter organizado e disponível todas as escalas dos empregados da Unidade
- Coordinar o processo de solicitação de crachás, uniformes e Equipamentos da Proteção Individual
- Controlar o processo de benefícios
- Atualizar dados cadastrais dos empregados
- Consultar conselhos de classe
- Verificar frequência e prestação de serviços das equipes terceirizadas
- Atender fornecedores e representantes comerciais
Carga horária
Segunda a Sexta-feira, das 07h00 às 16h00 ou das 10h00 às 19h00
Tipo de contrato
Efetiva
Processo seletivo
- Cadastro
- Triagem
- Contratação
Sobre a empresa
A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede.
A Instituição atua nos âmbitos federal, estadual e municipal, em harmonia com suas políticas de saúde e de educação, e também como organização social habilitada em vários estados, na gerência de serviços e organizações de saúde, por meio de convênios e contratos de gestão.
A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.
Suas quatro superintendências - Hospital São Paulo, Instituições Afiliadas, Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS) e Educação - são gerenciadas por profissionais de alta capacitação técnica e notável saber.
O Programa de Atenção Integral à Saúde iniciou suas atividades no ano de 2001 no município de São Paulo, se estendendo para outros municípios e estados.
O Programa tem como objetivo garantir mudanças nos indicadores e na qualidade de vida da população, pautado, entre outros, pelos princípios da integralidade e da equidade, com uma visão estratégica da gestão dos serviços de saúde, definida em um processo de aprimoramento contínuo.
Quem Somos
- A SPDM oferece oportunidades de trabalho em suas unidades hospitalares, com plano de carreira, para pessoas com deficiência.
- Missão: Promover ações em saúde integradas com a gestão pública, em benefício da população de forma ética e humanizada, qualidade técnica, com compromisso social e ambiental.
- Visão: Ser referência em gestão de serviços em saúde, abrangendo todos os níveis da assistência, garantindo atendimento com qualidade à população dos municípios e estados parceiros.
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