Arquiteto de Aplicações Pleno

A Vibra Energia é uma das maiores distribuidoras de energia do Brasil e tem a inovação como um de seus pilares estratégicos para geração de valor, eficiência operacional e desenvolvimento de novos negócios.

Local

Rio de Janeiro - RJ

Híbrido

Responsabilidades

• Definir e evoluir arquiteturas de sistemas e aplicações para soluções digitais e plataformas estratégicas da companhia.
• Projetar arquiteturas escaláveis, seguras e resilientes, considerando integração entre sistemas corporativos, APIs, microserviços e plataformas externas.
• Atuar na concepção técnica de novos produtos digitais, desde a ideação e MVP até sua evolução e escalabilidade.
• Liderar a definição de padrões tecnológicos, boas práticas de arquitetura e integração dentro das iniciativas de inovação.
• Trabalhar em conjunto com áreas de negócio, times de desenvolvimento, parceiros tecnológicos e startups para transformar desafios estratégicos em soluções tecnológicas viáveis.
• Apoiar a construção de provas de conceito (PoCs), pilotos e experimentações tecnológicas.
• Apoiar na construção e calculo de BC para aceleração de POCs.
• Garantir governança técnica e alinhamento arquitetural com o ecossistema de sistemas da companhia.
• Avaliar e selecionar tecnologias, frameworks e plataformas que suportem as iniciativas de inovação.
• Contribuir para a digitalização de processos e criação de novos produtos digitais, utilizando abordagens ágeis, low-code/no-code e automação quando aplicável.
• Apoiar a disseminação da cultura de inovação tecnológica dentro da organização, conectando arquitetura, estratégia e geração de valor.

Requisitos

• Formação superior completa em Tecnologia da Informação, Engenharia, Ciência da Computação ou áreas correlatas.
• Experiência sólida em arquitetura de aplicações e sistemas corporativos.
• Conhecimento em arquiteturas modernas de software, incluindo microserviços, APIs, cloud computing e integração de sistemas.
• Experiência com integração de plataformas, desenvolvimento de soluções digitais e escalabilidade de sistemas.
• Capacidade de traduzir necessidades de negócio em soluções tecnológicas estruturadas.
• Experiência trabalhando com múltiplos stakeholders, incluindo áreas de negócio, tecnologia e parceiros externos.
• Boa comunicação, autonomia e capacidade de atuar em ambientes complexos e multidisciplinares.

Diferenciais

• Experiência com arquitetura em ambientes cloud (AWS, Azure ou GCP).
• Vivência com inovação corporativa, desenvolvimento de MVPs e experimentação tecnológica.
• Experiência com plataformas low-code/no-code e automação de processos.
• Conhecimento em arquitetura orientada a eventos, integrações via APIs e plataformas de integração.
• Experiência em projetos de transformação digital ou desenvolvimento de novos produtos digitais.
• Vivência na integração com startups, parceiros tecnológicos ou ecossistemas de inovação.
• Familiaridade com metodologias ágeis e práticas modernas de desenvolvimento de software.

Benefícios

• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia
• Descontos de até 85%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação
• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias)
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
• TotalPass
• Assinatura Solar - Possibilidade de obter desconto especial na conta de energia a partir da adesão a um plano de geração distribuída.
• Clube Smiles Corporativo - Descontos de até 50% nos planos oferecidos para você planejar suas viagens.
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.
• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.

Carga horária

Híbrido

Processo seletivo

• Cadastro
• Entrevista com Atração de Talentos
• Entrevista com gestor(a)
• Contratação

Sobre a empresa

Por meio do Vibra colab, seu hub de inovação, a companhia conecta startups, parceiros tecnológicos e áreas internas para desenvolver soluções digitais e novos modelos de negócio que ampliem a competitividade e a transformação do setor energético.

Benefícios Adicionais

• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia
• Descontos de até 85%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação
• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias)
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
• TotalPass
• Assinatura Solar - Possibilidade de obter desconto especial na conta de energia a partir da adesão a um plano de geração distribuída.
• Clube Smiles Corporativo - Descontos de até 50% nos planos oferecidos para você planejar suas viagens.
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.
• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.