Aprendiz

📍 Uberaba - MG Publicado 30/09/2025 Área: Aprendiz

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Buscamos uma(um) Aprendiz para a unidade de negócio Madeira Uberaba/MG.

Local

Uberaba - MG

Não especificado

Responsabilidades

  • Participar das aulas e demais atividades escolares estabelecidas pela escola em que estiver matriculado;
  • Cumprir o regimento e as disposições disciplinares da escola;
  • Obedecer as normas e os regimentos durante a fase de realização das atividades de formação técnico-profissional na Empresa;
  • Executar outras atividades correlatas, a critério de seu superior imediato;
  • Realizar lançamentos da área administrativa, zelar pelo malote, atendimento ao público.

Requisitos

  • Conhecimento da função e/ou áreas correlatas;
  • Ensino Médio Completo;
  • Possuir título de eleitor;
  • Alistamento militar (para homens);
  • Ter entre 18 e 24 anos;
  • Residir em Uberaba-MG.

Benefícios

  • Assistência médica para o colaborador e seus dependentes;
  • Assistência odontológica para o colaborador e seus dependentes;
  • Seguro de vida para o colaborador e seu cônjuge (a adesão é opcional);
  • TotalPass: Plataforma que permite ao associado frequentar diversas academias parceiras, por um valor fixo mensal.
  • Convênio Farmácia: Garante a compra de medicamentos por um valor mais acessível;
  • De Bem com a Mente: Programa que promove o cuidado com a saúde mental, por meio de medidas de prevenção, identificação, apoio e reabilitação;
  • Pronto Atendimento Pessoal: Programa de apoio que ampara e orienta em assuntos nas áreas: financeira, psicológica, jurídica e serviços sociais;
  • Gestar Juntos: Programa para as gestantes da Dexco e dependentes, que oferece orientações sobre maternidade;
  • Auxílio-creche: Apoio financeiro para o responsável legal na mensalidade de creches, escolas e babás de crianças até que completem 24 meses;
  • Refeição: Vale-refeição para colaboradores alocados no Escritório Central, localizado na Avenida Paulista (São Paulo);
  • Etapas do processo: Etapa 1: Cadastro, Etapa 2: Conversa com o Time de Gente, Etapa 3: Conversa com a Liderança, Etapa 4: Carta Proposta, Etapa 5: Contratação

Faixa salarial

Não especificado

Carga horária

Não especificado

Tipo de contrato

Não especificado

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Conversa com o Time de Gente
  • Conversa com a Liderança
  • Carta Proposta
  • Contratação

Sobre a empresa

Somos comprometidos com qualidade, design, sustentabilidade e tecnologia, e ofertamos aos nossos clientes e consumidores um portfólio de alternativas para os seus ambientes.

Possuímos mais de 150 mil hectares de florestas de eucalipto e áreas de conservação, que também servem de refúgio para mais de 2.4 mil espécies de fauna e flora.

Nosso Propósito é oferecer 'Soluções para Melhor Viver' e, para isso, buscamos pessoas criativas, abertas ao novo, que saibam trabalhar de forma colaborativa, alinhadas com o nosso propósito e dispostas a trilhar uma jornada de transformação cultural.

Quem Somos?

  • SOMOS DEXCO Uma empresa multinegócios e detentora das marcas Deca, Portinari, Hydra, Duratex, Castelatto, Ceusa e Durafloor, a Dexco é a maior empresa produtora de painéis de madeira industrializada do Brasil, referência na produção de louças e metais sanitários no hemisfério Sul e uma das maiores fabricantes de revestimentos do país.
  • Com mais de 70 anos de história, e mais de 12 mil colaboradores, a empresa tem sede em São Paulo e conta com 22 unidades industriais e florestais no Brasil e na Colômbia.
  • Sob a promessa de marca – Viver Ambientes – a Dexco vive um novo momento e concretiza o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver , com perfil centrado no consumidor e busca por facilitar a jornada de construção e reforma, alinhada à sua preocupação com o ESG.
  • Em 2021 criou o DX Ventures, fundo de Corporate Venture Capital, para investir em startups e scale-ups que consigam endereçar essas questões.
  • Faz parte ainda de uma joint venture – LD Celulose – para a fabricação de celulose solúvel.
  • Alinhado a nossa cultura, temos como objetivo tornar a Dexco um lugar mais inclusivo, onde os colaboradores possam ser quem realmente são e sejam valorizados pelas suas diferenças.
  • Buscamos talentos com diferentes características e que queiram estar conosco nessa jornada de transformação!