Aprendiz Administrativo (Perini) - Salvador/BA Descrição da vaga
Local
Salvador - BA
vazio
Responsabilidades
- Repor mercadoria do setor
- Atender os clientes conforme padrão de atendimento
- Organizar e higienizar os utensílios do setor
- Precificar sortimento da seção
- Realizar controle das datas de validade
Requisitos
- Idade entre 14 e 24 anos, conforme a Lei da Aprendizagem
- Formação Completa ou em curso no ensino médio
- Habilidade com Pacote Office básico (Word, Excel, Internet e E-mail)
- Possuir carteira de trabalho
- Habilidades de comunicação e interesse em aprender
Diferenciais
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Desconto de até 10% em compras em toda rede Cencosud
- Descontos em instituições de ensino superior e idiomas
- Programa de treinamentos para desenvolvimento de carreira
- Vale-transporte
Faixa salarial
vazio
Carga horária
vazio
Tipo de contrato
vazio
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista com RH
- Entrevista com Gestor
- Contratação
Sobre a empresa
Cencosud é um dos maiores e mais prestigiados varejistas na América.
Possui operações na Argentina, Brasil, Chile, Peru, Colômbia e Estados Unidos – além de um escritório comercial na China e um Hub Tecnológico e Digital no Uruguai –, onde desenvolve diariamente uma estratégia multiformato de sucesso que hoje emprega mais de 110.000 colaboradores.
Sua operação abrange diversas linhas de negócio como Supermercados, Melhoramento do Lar, Lojas de Departamento, Shopping Centers e Serviços Financeiros.
Adicionalmente, desenvolve outras linhas de negócio que complementam sua operação central como Cencosud Media, Cencosud Ventures e CencoPay.
Todas se destacam por sua qualidade, excelente nível de serviço e satisfação do cliente.
No Brasil, a Cencosud opera desde 2007, por meio das redes GBarbosa, Mercantil Atacado, Bretas, Perini, Prezunic, SPID, GIGA Atacado , além dos negócios de Serviços Financeiros e retail media, a CencoMedia .
Com mais de 300 unidades e cerca de 20 mil colaboradores, o grupo está presente nos estados de Alagoas, Bahia, Ceará, Goiás, Minas Gerais, Pernambuco, Rio de Janeiro, Sergipe e São Paulo, onde também possui um escritório administrativo.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Contratação