A Aegea é líder no setor privado de saneamento básico no Brasil.
Local
Teresina - PI
Presencial
Responsabilidades
- Análise e controle de indicadores de perdas: Monitorar, avaliar e reportar os índices de perdas de água (reais e aparentes) nas diferentes regionais do estado do Piauí, garantindo a padronização e confiabilidade dos dados.
- Controle de volumes captados e produzidos: Realizar o acompanhamento contínuo dos volumes de água captados, tratados e distribuídos, assegurando a coerência entre produção, consumo e perdas.
- Geração e acompanhamento de indicadores de desempenho: Consolidar dados operacionais e elaborar relatórios gerenciais que apoiem a tomada de decisão da gestão, com foco em eficiência e redução de perdas.
- Consolidação de dados de pitometria e geofonamento: Organizar e analisar as informações adquiridas por meio de campanhas de pitometria e uso de geofone, visando identificar vazamentos, irregularidades e oportunidades de melhoria.
- Apoio às ações operacionais e estratégicas: Contribuir com diagnósticos e estudos técnicos para direcionar ações de combate às perdas, planejamento de investimentos e definição de metas.
- Integração com equipes regionais: Prestar suporte técnico às unidades operacionais, alinhando metodologias de controle e análise de perdas, promovendo boas práticas e uniformidade de processos.
- Gestão da informação e compliance regulatório: Garantir a integridade, rastreabilidade e transparência das informações reportadas, atendendo exigências regulatórias e metas contratuais de desempenho.
Requisitos
- Residir em Teresina; Superior completo ou em andamento em Engenharia Ambiental, Gestão em Saneamento, ou áreas correlatas; Conhecimento em Excel intermediário; Ter CNH B; Diferencial ter curso em combate a perdas.
Diferenciais
- Assistência médica; Assistência odontológica; Zenklub (atendimento direcionado à saúde mental e nutricional); Serviço de assistência gratuito (social, jurídico e financeiro); Seguro de vida; Vale transporte; Gympass; Vale alimentação e/ou refeição; Participação nos Lucros e Resultados; Kit office.
Processo seletivo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Atração & Seleção
- Etapa 3: Entrevista com a Área Requisitante
- Etapa 4: Mapeamento de perfil - Mindsight
- Etapa 5: Contratação
Sobre a empresa
A Aegea é a empresa líder no setor privado de saneamento básico no Brasil. Trabalhamos por um futuro sustentável, colocando nossa paixão na prática fazendo a diferença nos +892 municípios em que atuamos. Levamos saúde, qualidade de vida e dignidade para mais de aproximadamente 39 milhões de pessoas de norte a sul do Brasil. Empenhamos todos os esforços para contribuir com a sociedade por meio de inovações e serviços que vão além do tratamento e da distribuição de água e esgotamento sanitário. Nossa paixão é tornar cada dia melhor tanto o ambiente que oferecemos aos nossos colaboradores, bem como nos serviços que entregamos. Somos uma marca que pede licença para melhorar a vida da população de centenas de cidades, levando bem estar e prosperidade. Nossos talentos são o que a Aegea Saneamento e suas concessionárias tem de único. Somos formados por mais de 22.000 colaboradores espalhados por diversos cantos do Brasil, levando soluções de saneamento eficiente e sob medida, respeitando as peculiaridades dos locais onde estamos presentes. Trabalhamos diariamente na construção de uma empresa eficiente, diversa, ética e sólida, buscando aprender e evoluir constantemente.
Programa Respeito dá o Tom
- O programa nasceu com a meta de espelhar a demografia da população brasileira no quadro de funcionários da empresa.
- Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança.
- A Aegea tem o compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho mais igualitário, diverso e inclusivo, e estimula o respeito e a valorização das diferenças.
- Aqui, todos os candidatos qualificados serão considerados no processo seletivo, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, religião, naturalidade, nacionalidade, deficiência, idade ou outras características.