Dedicamo-nos a oferecer soluções de mobilidade que proporcionem experiências únicas por meio de nossos produtos e serviços.
Local
São Paulo - SP
Híbrido (3x presencial).
Responsabilidades
- Atuar como referência técnica nos produtos de seguros (SPF), garantindo excelência nas soluções entregues;
- Traduzir demandas de negócio em requisitos técnicos claros, objetivos e alinhados à estratégia da empresa;
- Gerenciar e priorizar o backlog de desenvolvimento com foco em geração de valor para o cliente e viabilidade técnica;
- Colaborar de forma ativa com times de desenvolvimento, arquitetura e stakeholders para assegurar entregas de alta qualidade;
- Acompanhar indicadores de desempenho dos produtos e promover iniciativas de melhoria contínua.
- Assegurar o alinhamento entre a visão estratégica do produto e o roadmap técnico, promovendo sinergia entre áreas;
- Participar e contribuir nas cerimônias ágeis (Daily, Planning, Review, Retrospectiva), fomentando a cultura de colaboração e agilidade.
Requisitos
- Superior completo: Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Engenharia de Software ou correlatas;
- Experiência como Product Owner ou função similar em produtos de seguros, atuando como ponte entre área técnica e áreas de negócio;
- Conhecimento técnico em Arquitetura de Sistemas, APIs, Integrações e Metodologias Ágeis;
- Familiaridade com Arquitetura de Microsserviços.
- Office: intermediário;
- Inglês: Intermediário.
Diferenciais
- Certificações como CSPO, SAFe PO/PM ou similares;
- Conhecimento na plataforma GeneXus;
- Experiência com plataformas de seguros digitais ou insurtechs;
- Conhecimento em regulamentações do setor (SUSEP, LGPD, etc.);
- Familiaridade com Jira, Confluence, Figma, etc.
Benefícios
- Nossa Jornada de Trabalho tem carga horária flexível e banco de horas para usufruir sempre que precisar;
- Oferecemos Vale Refeição, Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida, Vale Transporte, Auxilio Creche para as mamães, estacionamento, Wellhub e a PreviHonda;
- Programas de desenvolvimento e conexão tais como Saúde e Bem-estar;
- Descontos em nossos produtos Honda;
- Bônus anual.
Carga horária
Vaga no modelo híbrido de trabalho, 3x presencial.
Processo seletivo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Inglês
- Etapa 3: Mapa Comportamental
- Etapa 4: Contato com o RH
- Etapa 5: Avaliando seu CV
- Etapa 6: Entrevista com Liderança
- Etapa 7: Contratação
Sobre a empresa
Presente no Brasil desde 1971, a Moto Honda da Amazônia Ltda.
é atualmente a maior fabricante de motos do país, com mais de 27 milhões de unidades produzidas em Manaus (AM).
Desde 2001, a empresa produz também motores estacionários e motobombas, além de comercializar a linha de motores e máquinas no país.
Em 1992, com a criação da Honda Automóveis do Brasil Ltda.
a empresa entrou no mercado automotivo brasileiro.
Faz parte do grupo também a Honda Serviços Financeiros, que reúne o Consórcio Nacional Honda, a corretora de Seguro Honda e o Banco Honda que facilitam o acesso dos clientes aos produtos da marca.
Durante esses anos a empresa também inaugurou Centros Educacionais de Trânsito, de Treinamento Técnico, de Distribuição de Peças e de Pesquisa & Desenvolvimento, além do seu próprio parque eólico no sul do país.
Missão da Empresa
- Inspirados pelo poder dos sonhos, a Honda se dedica a criar o inesperado, encantar seus clientes e surpreender o mundo.
- A crença no Poder dos Sonhos é um dos maiores legados deixados por seu fundador, Soichiro Honda.
- A Honda acredita que sonhar é o primeiro passo para transformar o mundo.
- A empresa busca oferecer experiências únicas, seguras e marcantes, sempre com o compromisso de apoiar colaboradores e comunidades na realização de seus próprios sonhos.