O Grupo EcoRodovias é uma das maiores empresas de infraestrutura do país, somos mais de 5.000 colaboradores guiados por valores que nos fazem crescer a cada dia.

Local

São Paulo - SP

Híbrido

Responsabilidades

Garantir a utilização das boas práticas contábeis, bem como a observação às normas contábeis vigentes.
Manter os controles do Ativo Imobilizado e Intangível, criando relatórios e garantindo adequação de todos os registros entre os módulos do sistema.
Analisar Balanço Patrimonial e DRE, garantir acuracidade dos saldos e resultados contábeis, sugerindo correção de desvios aos setores responsáveis.
Atuar em toda rotina Contábil, efetuando cálculos, controles, conferências e análises, identificando necessidades de correções sistêmicas.
Ser responsável pelo cronograma e Ciclo de Fechamento Contábil, com objetivo de atender os prazos estabelecidos pela Companhia para envio dos relatórios finais.
Analisar contas patrimoniais e de resultados, garantindo que possíveis desvios sejam corrigidos antecipadamente às entregas de fechamento mensal e trimestral.
Garantir a realização dos lançamentos contábeis de acordo com escopo da área.
Ser ponto focal para os demais analistas da área multiplicando conhecimentos e definições.
Realizar conciliações mensais das contas de Balanço.
Realizar a consolidação em todas as empresas do grupo econômico, garantindo precisão e conformidade com as normas contábeis aplicáveis.

Requisitos

Graduação superior completa em Contabilidade, com CRC ativo.
Experiência em análise P&L, Fechamentos mensais e trimestrais.
Experiência em CSC e participação em projetos sistêmicos serão considerados diferenciais.
Sólidos conhecimentos nas Normas Internacionais de Contabilidade, IFRS/CPC's.
Conhecimentos em IFRS16.
Conhecimentos em ERP's, preferencialmente em SAP/SAP4Hana.
Conhecimentos avançados em Excel.
Conhecimentos Pacote Office.

Diferenciais

Experiência em CSC e participação em projetos sistêmicos serão considerados diferenciais.

Benefícios

Assistência Médica
Assistência Odontológica
Vale Alimentação ou Vale Refeição, que pode ser compartilhado entre os dois produtos.
Seguro de Vida, com coberturas de proteção para colaborador e dependentes.
Previdência privada (com contrapartida da empresa de acordo com nível de cargo).
Programa de participação nos resultados (PPR).
Auxílio Home office, para quem irá trabalhar de forma híbrida melhorar o seu ambiente de trabalho e torná-lo ainda mais confortável.
Além do vale-transporte, disponibilizamos veículos fretados em algumas regiões, para deslocamento até os escritórios.
Estacionamento gratuito (de acordo com a região).
Parcerias institucionais, para aprimorar seus conhecimentos e até aprender um novo idioma.
Programas e iniciativas de qualidade de vida sem custo, para cuidar da saúde física, mental, social e financeira, como: Wellhub, Vacinação anual contra a Influenza, Psicoterapias on-line para colaboradores e dependentes e Ginástica Laboral.
Benefícios para apoiar as famílias, em suas jornadas de parentalidade, como: Licença Parental, Plataforma Juntos Educação Parental, Programa de Gestantes, Manutenção do Vale Alimentação ou Vale Refeição durante a Licença Parental e Auxílio Creche (idades e valores, de acordo com a região).
Programa Mude Meu Nome, que apoia os trâmites de retificação de nome para pessoas transgênero e custeia todas as despesas do processo.
Programa Tecnologia Assistiva, que apoia a acessibilidade de pessoas com deficiência (de acordo com as premissas do programa e seleção).
Convênio com as instituições SESC ou SESI (de acordo com a sua unidade).
Cesta de Natal
Seguro de assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos de idade).

Processo seletivo

Cadastro
Triagem RH
Compliance
Entrevista com RH
Entrevista com Gestor(a)
Contratação

Sobre a empresa

Somos uma das maiores empresas de infraestrutura e de concessão rodoviária do Brasil, atuando desde 1997, com o objetivo de propor soluções rodoviárias eficientes e que, ao mesmo tempo, buscam promover a sustentabilidade e a diversidade dentro e fora do ambiente de trabalho.

Somos formados por um time de unidades de negócios que, desde o primeiro dia, trabalha de forma sustentável, sinérgica, ética e inovadora, encontrando equilíbrio entre as nossas entregas e os compromissos com o meio ambiente em todas as nossas 10 concessões, em 8 estados do Brasil, totalizando mais de 4 mil quilômetros.

E, para entregar esses resultados, entendemos que precisamos dos melhores e mais competentes profissionais, independentemente de raça, gênero, orientação sexual, idade, religião, entre outros aspectos, de norte a sul do país, para que possamos cada vez mais mover o Brasil através das pessoas por onde passamos.

Sendo assim, a diversidade e a inclusão estão diretamente ligadas aos nossos valores, respeitando todas as formas de agir, de pensar e de ser.

Investimos em um ambiente de trabalho que tem o propósito de eliminar barreiras, buscando times diversos, de modo que você possa ser a sua melhor versão.

Informações Adicionais

📢 O que oferecemos:

🏪 Assistência Médica

🦷 Assistência Odontológica

🍴 Vale Alimentação ou Vale Refeição, que pode ser compartilhado entre os dois produtos.

💙 Seguro de Vida, com coberturas de proteção para colaborador e dependentes.

🔒 Previdência privada (com contrapartida da empresa de acordo com nível de cargo).

💰 Programa de participação nos resultados (PPR).

💻 Auxílio Home office, para quem irá trabalhar de forma híbrida melhorar o seu ambiente de trabalho e torná-lo ainda mais confortável.

🚍 Além do vale-transporte, disponibilizamos veículos fretados em algumas regiões, para deslocamento até os escritórios.

🚗 Estacionamento gratuito (de acordo com a região).

📚 Parcerias institucionais, para aprimorar seus conhecimentos e até aprender um novo idioma.

🧘 Programas e iniciativas de qualidade de vida sem custo, para cuidar da saúde física, mental, social e financeira, como: Wellhub, Vacinação anual contra a Influenza, Psicoterapias on-line para colaboradores e dependentes e Ginástica Laboral.

👶 Benefícios para apoiar as famílias, em suas jornadas de parentalidade, como: Licença Parental, Plataforma Juntos Educação Parental, Programa de Gestantes, Manutenção do Vale Alimentação ou Vale Refeição durante a Licença Parental e Auxílio Creche (idades e valores, de acordo com a região).

🏳️‍🌈 Programa Mude Meu Nome, que apoia os trâmites de retificação de nome para pessoas transgênero e custeia todas as despesas do processo.

💻 Programa Tecnologia Assistiva, que apoia a acessibilidade de pessoas com deficiência (de acordo com as premissas do programa e seleção).

🎭 Convênio com as instituições SESC ou SESI (de acordo com a sua unidade).

🎄Cesta de Natal

⚫ Seguro de assistência funeral para pai e mãe (até 70 anos de idade).

Analista de Serviços Contábeis Sênior