Analista People Júnior CSC (DP) - Campina Grande - PB
Descrição da vaga
Você é daquelas pessoas que gosta de jogar junto, ficar por dentro das inovações, solucionar problemas e aprender fazendo? Na Alpargatas, com responsabilidade socioambiental e visão de futuro, levamos soluções únicas a uma escala global. Por isso, buscamos pessoas que encaram os desafios de uma forma simples, leve e direto ao ponto. Promovemos um ambiente de muita colaboração e que tenha como premissa o respeito entre todas as pessoas. Diversidade, Equidade e Inclusão aqui na Alpa é inegociável. Nós respeitamos e valorizamos as diferenças, por isso, independente de idade, identidade de gênero, raça, etnia, orientação sexual, origem nacional ou deficiência, convidamos você a fazer parte da nossa jornada. Se você se identifica com nosso jeito de ser e tem garra pra fazer acontecer todos os dias junto com a gente, vem fazer parte do nosso time de CSC - People !
Responsabilidades e atribuições
- Executar e acompanhar os processos operacionais de Administração de Pessoal, incluindo admissão, movimentações internas, controle de jornadas, férias, afastamentos, manutenção cadastral e desligamentos;
- Atuar na administração de benefícios, garantindo a correta aplicação das políticas internas e alinhamento com os fornecedores;
- Realizar o processamento e conferência da folha de pagamento, assegurando a conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária;
- Zelar pelo cumprimento das legislações trabalhista, previdenciária e civil aplicáveis aos processos da área;
- Interagir com diferentes áreas internas e agentes externos, mantendo um bom relacionamento e postura negociadora;
- Apoiar iniciativas de melhoria contínua dos processos de Administração de Pessoal, com foco em compliance e eficiência operacional.
Requisitos e qualificações
Ensino superior em Gestão de RH, Ciência Contábeis, Finanças, Gestão de negócios ou Administração de empresas, Psicologia; Capacidades avançadas de uso de Excel, PPT, Word; Experiência com processos de Administração de Pessoal e Gestão Benefícios; Experiência com rotinas de Remuneração e Folha de Pagamento; Experiência com Treinamento, Avaliação de Desenvolvimento e movimentações; Conhecimento em Legislação Trabalhista e Previdenciária;
Informações adicionais
- Benefícios: Plano de Saúde, Restaurante na Fábrica, Vale Transporte ou Fretado, Desconto em Produtos Havaianas, Previdência Privada, Empréstimo com Desconto em Folha (a partir de 1 ano de empresa), Seguro de Vida em Grupo, Programa de Participação nos Resultados (PLR), Incentivo aos Estudos (a partir de 1 ano de empresa), Gympass, Auxílio Creche, Brinde de Aniversário, Atendimento Psicológico e Nutricional via App, Programa Cegonha – Kit Bebê + Lanche Diário para Gestantes, Auxílio Funeral, Cesta de Natal, Cartão Farmácia;